Directeur d'EHPAD H/F

Et si vous preniez la direction d'un établissement où votre leadership a un véritable sens ? KELYPS MÉDICAL accompagne l'un de ses partenaires, un établissement associatif du secteur médico-social, dans le recrutement de son/sa futur(e) Directeur(trice) d'EHPAD H/F. Nous recherchons un(e) véritable professionnel(le) de la direction, capable de conjuguer vision stratégique, pilotage opérationnel et engagement humain. Au-delà de la gestion d'un établissement, vous aurez l'opportunité de porter un projet institutionnel, de mobiliser les équipes autour d'objectifs communs et de contribuer activement à la qualité de vie des résidents. Votre mission : faire vivre un projet d'établissement, donner du sens à l'action collective et inscrire la structure dans une dynamique durable. VOTRE RÔLE : PILOTER, FÉDÉRER ET DÉVELOPPER En lien étroit avec la gouvernance associative, vous assurez la direction globale de l'établissement et de ses activités complémentaires. Vos responsabilités s'articulent autour de plusieurs axes : 1. Pilotage stratégique et institutionnel
- Élaborer et déployer le projet d'établissement en cohérence avec les orientations associatives.
- Définir les priorités et impulser une dynamique d'amélioration continue.
- Piloter les projets de développement et accompagner les évolutions de la structure.
- Assurer le dialogue de gestion avec les instances de gouvernance. 2. Management et ressources humaines
- Encadrer, accompagner et fédérer les équipes pluridisciplinaires.
- Définir et mettre en œuvre la politique de gestion des ressources humaines.
- Développer une culture managériale basée sur la coopération, la responsabilisation et la qualité de vie au travail.
- Accompagner les changements organisationnels et favoriser la cohésion des équipes. 3. Qualité et accompagnement des résidents
- Garantir la qualité et la sécurité des soins et des accompagnements.
- Veiller au respect des droits, de la dignité et du bien-être des résidents.
- Entretenir une relation de confiance avec les familles et les proches aidants.
- Piloter les démarches qualité et veiller au respect des obligations réglementaires. 4. Gestion administrative et financière
- Assurer le pilotage budgétaire et financier de l'établissement.
- Garantir une gestion rigoureuse et efficiente des ressources.
- Veiller à la sécurité des personnes, des biens et des installations.
- Assurer le suivi des indicateurs de gestion et des obligations réglementaires. 5. Partenariats et ancrage territorial
- Développer et entretenir les relations avec les partenaires institutionnels et médico-sociaux.
- Représenter l'établissement auprès des acteurs locaux et des différentes instances.
- Renforcer l'ouverture de la structure sur son territoire.
- Favoriser le développement du bénévolat et des initiatives collectives. KELYPS INTÉRIM, c'est une équipe dynamique et déterminée à vous accompagner dans vos projets. Forte de l'expérience de ses collaborateurs, notre agence est spécialisée dans la mise en relation des entreprises et candidats. N'hésitez pas à nous contacter, nos équipes sont là pour vous.