Emplois actuels liés à Agentes et des Agents d'Animation et de Surveillance Auprès d'Enfants - ChampignysurMarne - Ville de Champigny sur Marne


  • Champigny-sur-Marne, France Ville de CHAMPIGNY SUR MARNE Temps plein

    **Descriptif et missions**: Champigny-sur-Marne (77 883 habitants, 3e ville du Val-de-Marne) place l’éducation, l’environnement scolaire au coeur de son projet municipal. Avec 36 écoles, des services de proximité reconnus, la ville vous propose de contribuer concrètement à l’accueil et l’accompagnement des jeunes Campinoises et Campinois dans...


  • Champigny-sur-Marne, France Ville de Champigny sur Marne Temps plein

    Descriptif et missions Une agente ou un agent spécialisé des écoles maternelles H/F Ce poste est à pourvoir à CHAMPIGNY SUR MARNE. Une agente ou un agent spécialisé des écoles maternelles H/F VOS MISSIONS : Rattaché à la Direction de l'Education et de la Petite Enfance au service de l'Enseignement, sous l'autorité hiérarchique du chef de service...

  • Agent auprès d'enfants

    il y a 2 semaines


    Val-de-Marne, France cdg69 Temps plein

    Détails de l'offre Famille de métiers Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif Grade(s) recherché(s) Adjoint technique Adjoint technique principal de 1ère classe Adjoint technique principal de 2ème classe Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui () Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un...


  • Chambon-sur-Voueize, France Le Chambon-Feugerolles Temps plein

    **LE CENTRE COMMUNAL D’ACTION SOCIALE DU CHAMBON-FEUGEROLLES** **RECRUTE UN(E) AGENT(E) D’ACCOMPAGNEMENT DES ENFANTS** **TEMPS NON COMPLET (24.5/35e)** Le Centre Communal d’Action Sociale du Chambon-Feugerolles (12 386 habitants - 70 agents) recrute par voie statutaire ou contractuelle un(e) agent(e) d’accompagnement des enfants pour la crèche Les...

  • Agent d'entretien

    il y a 4 semaines


    Beauvais-sur-Matha, France SOS VILLAGES D ENFANTS Temps plein

    Le poste de Agent d'entretien (H/F)Nous recherchons pour le village d'enfants SOS de Beauvais sur Matha (17) un.e : Agent d'entretien (H/F) en CDI à temps partiel (50%).Poste à pourvoir dès que possible.Votre rôle:Veiller à l’état général du village et intervenir pour tous travaux de remise en état.Comme tout professionnel du village, vous avez...


  • Alby-sur-Chéran, France SIPA Temps plein

    **À propos du poste** Créé en 2017, le Syndicat Intercommunal du Pays d’Alby (SIPA) a pour mission de mutualiser et d’organiser au niveau local la gestion et le développement de ses équipements culturels et sportifs, l’accueil des jeunes enfants, les actions en direction de la jeunesse et le soutien à la vie associative. Nous recherchons notre...

  • Agent polyvalent garderie

    il y a 2 semaines


    Seine-et-Marne, France cdg69 Temps plein

    Détails de l'offre Famille de métiers Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif Grade(s) recherché(s) Agent social Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui () Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée...


  • Villiers-sur-Marne, Île-de-France Mairie De Villiers-sur-marne Temps plein

    Activité du poste :1. Garantir la sécurité physique et psychique de l'enfant accueilli.Accueille et accompagne l'enfant et sa famille dès la période de familiarisation.Est référente de 5 à 6 enfants, reste à l'écoute de l'enfant dans ses besoins quotidiens (séparation, repas, change, sieste, jeux, activités).Respecte le rythme de chaque enfant...


  • Chalon-sur-Saône (71), France Département de Saône-et-Loire Temps plein

    Direction DIRECTION DES COLLEGES Service COL. JACQUES PRÉVERT CHALON Type d'emploi Emploi permanent (fonctionnaire ou contractuel) Filière Filière technique Cadre d'emploi Adjoints techniques territoriaux Catégorie C Groupe RIFSEEP C2 NBI Oui Ségur Non Nombre de points 10 Prise de poste souhaitée 01/01/2025 Date des entretiens...


  • Chaumont-sur-Loire, France Le Domaine de Chaumont-sur-Loire Temps plein

    Le Domaine de Chaumont-sur-Loire recherche un Agent d'accueil et de Surveillance H/F. Au sein d'une équipe, vos missions principales seront: En extérieur, - Accueil du public (orientation, renseignement...) - Contrôle des billets et gestion des flux aux entrées du site - Surveillance des installations et expositions d'art contemporain - Surveillance du...

Agentes et des Agents d'Animation et de Surveillance Auprès d'Enfants

il y a 2 semaines


ChampignysurMarne, France Ville de Champigny sur Marne Temps plein

Descriptif et missions Agentes et des agents d'animation et de surveillance auprès d'enfants - temps de restauration scolaire F/H Ce poste est à pourvoir à CHAMPIGNY SUR MARNE. Agentes et des agents d'animation et de surveillance auprès d'enfants - temps de restauration scolaire F/H Champigny-sur-Marne (77 883 habitants, 3e ville du Val-de-Marne) place l'éducation, l'environnement scolaire au coeur de son projet municipal. Avec 36 écoles, des services de proximité reconnus, la ville vous propose de contribuer concrètement à l'accueil et l'accompagnement des jeunes Campinoises et Campinois dans les meilleures conditions. Votre mission - Faire rimer cantine avec sourire, et assiette avec bien-être Vos missions principales : Sous la responsabilité du coordinateur de secteur, vous encadrez et animez un groupe d'enfants en activités éducatives et les accompagnez dans leur apprentissage alimentaire. Vous assurez la surveillance et le bien-être des enfants tout au long de la pause méridienne : repas, récréation, circulation, activités éducatives. -Encadrer et surveiller les enfants pendant le temps de restauration scolaire -Accompagner les repas dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire -Animer des jeux et des activités éducatives (sensibilisation au gaspillage, tri sélectif, équilibre alimentaire) -Veiller à la sécurité, contrôler les effectifs et gérer les éventuelles difficultés Conditions d'exercice -Contrat : CDD renouvelable -Horaires : Lundi, mardi, jeudi, vendredi de 11h30 à 13h20 (périodes scolaires uniquement) -Temps de travail :7h20 hebdomadaires Pourquoi rejoindre Champigny - Un accompagnement des parcours professionnels dès l'entrée dans le métier Modules d'intégration, formation à l'hygiène, aux gestes de premiers secours Dispositif de montée en compétence avec passerelles vers les fonctions d'animation Un environnement de travail stimulant et solidaire Coopération entre équipes, partage d'expérience, reconnaissance du travail de terrain Profil recherché Agentes et des agents d'animation et de surveillance auprès d'enfants - temps de restauration scolaire F/H Expérience souhaitée dans l'encadrement d'enfants Savoir organiser et animer des activités adaptées Capacité à travailler en équipe, sens de l'écoute et bienveillance Qualités relationnelles et expression orale de qualité Respect des principes de laïcité, devoir de réserve et confidentialité EC21045 Avantages collectifs au travail Agentes et des agents d'animation et de surveillance auprès d'enfants - temps de restauration scolaire F/H - Prime de fin d'année Description de la collectivité Située dans l'une des boucles de la Marne, à 12 km à l'est de Paris, la ville de Champigny-sur-Marne est composée de 10 quartiers mixant habitat individuel et collectif, de 2 grands parcs d'une centaine d'hectares et d'importantes zones d'activités qui regroupent 295 entreprises. Champigny est desservie par l'autoroute A4 ou la RD 4 par les RER A et E et de nombreux bus. Ville de 76 000 habitants, 3e ville du Val-de-Marne par sa population, 1re par l'étendue de ses espaces verts, Champigny-sur-Marne est plurielle et dynamique. Ville citoyenne, elle fait depuis toujours le pari de la démocratie participative, en associant les habitants et les personnels aux réflexions et aux décisions. Cette démarche est encore renforcée par l'implantation de deux gares du métro Grand Paris Express qui représente un formidable levier de développement économique et social. Tous les secteurs de la vie locale sont concernés et ces projets impactent directement la Direction des Ressources Humaines, qui doit soutenir les services opérationnels dans leur montée en charge pour répondre aux besoins des campinois.