Chargé de recrutement
Il y a 1 jour
VendinleVieil, Nord-Pas-de-Calais, France
Howdens France
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A propos de HOWDENS : Et si tu devenais l’artisan de ton avenir ? N°1 du marché de la cuisine en Angleterre, Howdens continue d’écrire son histoire avec un réseau de plus de 60 points de vente en France et en Belgique. On recherche des profils motivés pour avancer et se développer avec nous — et pourquoi pas toi ? Un concept qui change la donne : Produits 100 % en stock
- Plans de cuisine dispo en 48h
- Accompagnement personnalisé pour chaque projet Pourquoi nous rejoindre ? Parce que chez Howdens, tu es acteur de ta réussite : Une équipe à taille humaine et super engagée
- Une ambiance de travail conviviale Une rémunération attractive avec du variable collectif
- Des formations pour te faire évoluer et progresser Deviens l’artisan de ton avenir, dans une entreprise où performance rime avec proximité. Et bien sûr, on recrute dans le respect de l’égalité des chances. Prêt·e à te lancer ? Nous, on t’attend
Avantages:
* Tickets restaurants
* Mutuelle
* Remises collaborateurs
* CSE Tu veux contribuer à faire grandir une entreprise en pleine expansion en trouvant les bons talents au bon moment ? Chez Howdens, on ne se contente pas de vendre des cuisines : on construit une équipe solide, ambitieuse et soudée. Et pour ça, on a besoin de toi Ta mission, si tu l’acceptes : Rattaché à l'équipe Recrutement, tu seras un véritable Business Partner Recrutement et un partenaire clé pour nos managers opérationnels. Ton quotidien sera rythmé par : Sourcing & chasse de talents
* Identifier et attirer les meilleurs profils (LinkedIn, jobboards, réseaux, écoles, cooptation…)
* Mettre en place des stratégies de recherche créatives pour capter l’attention des candidats
* Être force de proposition sur les outils et méthodes de recrutement Recrutement & expérience candidat
* Trier les CV
* Préqualifier les candidats et créer une vraie relation de confiance
* Aider à organiser les jobdatings au niveau national
* Gérer la campagne d’alternance de A à Z, en lien avec écoles et les managers Marque employeur & projets RH
* Contribuer à renforcer l’image employeur de Howdens (communication, événements, réseaux sociaux) PROFIL Ce qu’on t’offre :
* Un CDI, statut cadre au forfait 218j, dans une entreprise en croissance
* Des tickets resto, une mutuelle solide, et des avantages groupe
* Une équipe soudée où l’esprit collectif fait la différence
* La possibilité de développer tes compétences Ce qu’on attend de toi :
* Tu as une première expérience en recrutement (cabinet, interim, entreprise) et tu aimes aller chercher les bons profils.
* Tu es curieux, tenace et tu ne lâches pas facilement.
* Tu as un excellent relationnel : tu sais convaincre et donner envie.
* Tu aimes travailler en équipe, partager, et tu es à l’aise avec les outils digitaux Ce poste implique des déplacements ponctuels sur le terrain
- Plans de cuisine dispo en 48h
- Accompagnement personnalisé pour chaque projet Pourquoi nous rejoindre ? Parce que chez Howdens, tu es acteur de ta réussite : Une équipe à taille humaine et super engagée
- Une ambiance de travail conviviale Une rémunération attractive avec du variable collectif
- Des formations pour te faire évoluer et progresser Deviens l’artisan de ton avenir, dans une entreprise où performance rime avec proximité. Et bien sûr, on recrute dans le respect de l’égalité des chances. Prêt·e à te lancer ? Nous, on t’attend
Avantages:
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* Mutuelle
* Remises collaborateurs
* CSE Tu veux contribuer à faire grandir une entreprise en pleine expansion en trouvant les bons talents au bon moment ? Chez Howdens, on ne se contente pas de vendre des cuisines : on construit une équipe solide, ambitieuse et soudée. Et pour ça, on a besoin de toi Ta mission, si tu l’acceptes : Rattaché à l'équipe Recrutement, tu seras un véritable Business Partner Recrutement et un partenaire clé pour nos managers opérationnels. Ton quotidien sera rythmé par : Sourcing & chasse de talents
* Identifier et attirer les meilleurs profils (LinkedIn, jobboards, réseaux, écoles, cooptation…)
* Mettre en place des stratégies de recherche créatives pour capter l’attention des candidats
* Être force de proposition sur les outils et méthodes de recrutement Recrutement & expérience candidat
* Trier les CV
* Préqualifier les candidats et créer une vraie relation de confiance
* Aider à organiser les jobdatings au niveau national
* Gérer la campagne d’alternance de A à Z, en lien avec écoles et les managers Marque employeur & projets RH
* Contribuer à renforcer l’image employeur de Howdens (communication, événements, réseaux sociaux) PROFIL Ce qu’on t’offre :
* Un CDI, statut cadre au forfait 218j, dans une entreprise en croissance
* Des tickets resto, une mutuelle solide, et des avantages groupe
* Une équipe soudée où l’esprit collectif fait la différence
* La possibilité de développer tes compétences Ce qu’on attend de toi :
* Tu as une première expérience en recrutement (cabinet, interim, entreprise) et tu aimes aller chercher les bons profils.
* Tu es curieux, tenace et tu ne lâches pas facilement.
* Tu as un excellent relationnel : tu sais convaincre et donner envie.
* Tu aimes travailler en équipe, partager, et tu es à l’aise avec les outils digitaux Ce poste implique des déplacements ponctuels sur le terrain