Medecin Conseil H/F

CCSS DE LA CREUSE Et si vous exerciez la médecine autrement, en mettant votre expertise médicale au coeur d'une mission de service public ? Depuis le 1er mars 2026, la Caisse Primaire d'Assurance Maladie et la Caisse d'Allocations Familiales ont fusionné pour créer la Caisse Commune de Sécurité Sociale (CCSS) de la creuse, laquelle héberge également une antenne du CRESLI (Centre Régional d'Examens de Santé de Limoges). C'est un acteur de la protection sociale qui remplit une mission essentielle de service public et qui assure l'accès aux droits et aux soins de près de 91 000 assurés. L'organisme de La Creuse s'appuie sur l'expertise de 250 salariés. Vous êtes médecin et souhaitez réorienter votre carrière tout en développant de nouvelles compétences ? Devenez praticien conseil au sein de l'Assurance Maladie Vos

missions:
contribuer au service du système de santé de 65 millions d'assurés, oeuvrer pour permettre de soigner toujours plus efficacement les assurés sociaux et vous investir sur des champs d'activités variés. Votre nouvel emploi de médecin-conseil peut s'exercer à temps partiel, notamment pour vous permettre un cumul d'activités, y compris avec un exercice libéral du soin sous certaines conditions. Rejoignez un territoire à taille humaine où votre engagement compte En Creuse, profitez d'un cadre de vie privilégié, entourés d'espaces naturels préservés tout en donnant du sens à votre parcours professionnel.

Description du poste
Vous exercez au sein de la Direction Médicale qui mène des actions de conseil, d'accompagnement et de contrôle dans le respect de la déontologie et du secret médical. Vos objectifs : garantir la juste utilisation des ressources, renforcer la pertinence des soins et développer la prévention conformément à la stratégie nationale de santé et au plan de gestion du risque. En tant que médecin conseil, vous travaillez avec une équipe pluridisciplinaire composée de médecins, pharmaciens, dentistes, infirmiers et personnels administratifs. Ensemble, vous oeuvrez pour :
- Accompagner les professionnels de santé et les assurés vers des pratiques pertinentes et préventives.
- Créer des parcours de soins innovants pour les patients atteints de pathologies chroniques ou professionnelles.
- Assurer le contrôle des pratiques auprès des établissements de soins, des professionnels de santé et des patients (avis médical) pour une meilleure efficience du système. Vous avez la possibilité de découvrir le métier de médecin conseil en immersion au sein de la Direction Médicale ou lors d'un échange en prenant contact avec Sandra MALFATTI-LAVILLE, Directrice médicale. Pourquoi nous rejoindre ?
- Développer de nouvelles compétences tout en conservant l'exercice de votre savoir médical,
- Disposer de formations et d'opportunités d'évolution,
- Travailler en équipe pluridisciplinaire,
- Bénéficier d'un juste équilibre entre vie professionnelle et personnelle,
- Contribuer à l'amélioration du système de santé pour 65 millions d'assurés.

Profil recherché
Vos compétences
- Savoir travailler en équipe
- Faire preuve d'ouverture d'esprit
- Capacités relationnelles
- Capacité d'adaptation au changement Votre formation
- Diplôme d'État de docteur en «médecine », ou
- Diplôme, certificat ou titre exigé, pour les candidats ressortissants d'un État membre de l'union Européenne, ou
- Autorisation individuelle d'exercice pour les candidats ressortissants d'un État tiers. Informations complémentaires Vous devez être inscrit au Conseil Départemental de l'Ordre et une attestation d'inscription sera à fournir avant toute prise de fonction. Vous devez répondre aux obligations dans le cadre du Développement Professionnel Continu (DPC) et une attestation sera à fournir avant toute prise de fonction. Lors de votre intégration, un parcours de formation sera mis en place. Dans le cadre de notre politique diversité, nous portons une attention particulière, à compétences égales, aux candidatures des personnes en situation de handicap. Eléments de rémunération : Salaire brut mensuel de 4 700 € à 5 900 € x 14 mois (en fonction de l'expérience professionnelle reconnue) pour un temps plein. Versement d'une part variable soumise à objectifs, Prime d'intéressement annuelle liée à la performance de l'organisme et sous conditions de présence. Les avantages liés au poste :
- Télétravail
- Mutuelle d'entreprise, cotisation prise en charge par l'employeur à hauteur de 50%
- Participation de l'employeur pour les trajets domicile/travail réalisés en transport en commun ou en mobilité douce (co-voiturage, vélo)
- Prime de crèche jusqu'aux 3 ans de l'enfan