Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Il y a 17 heures

SaintPalais, Aquitaine, France AXEO Temps plein

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Notre agence AXEO Services, membre du réseau AXEO Services (une marque de La Poste), est une entreprise multiservices de référence. Nous accompagnons quotidiennement les particuliers et les professionnels dans l'entretien de leur cadre de vie et de travail. Votre mission : Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Agent d'entretien de propreté des locaux (H/F) pour intervenir au sein d'un cabinet médical. Sous la responsabilité de votre hiérarchie, vous assurerez la propreté et l'hygiène du cabinet. Vos missions principales seront :
- Dépoussiérage des surfaces et nettoyage des mobiliers.
- Aspiration et nettoyage des sols.
- Nettoyage et désinfection des sanitaires. Modalités pratiques : Volume horaire : 10 heures par semaine Horaires : Créneaux disponibles en matinée ou en soirée (à définir).

Profil recherché
- Une première expérience dans le secteur du ménage serait appréciée.
- Toutefois, nous privilégions également des personnes motivées, impliquées et sérieuses, prêtes à s'investir dans la durée. Ce que nous vous offrons :
- Un contrat CDI,
- Des indemnités kilométriques remboursées
- Une mutuelle d'entreprise,
- Les tenues et équipements de protection fournis,
- Un accompagnement lors de votre intégration et formation à nos process à votre entrée dans l'entreprise,
- L'accès au Club Avantages AXEO Services (réductions sur de nombreux univers : habillement, cinéma, loisirs, etc.).

Experience:
Débutant accepté

Compétences:
Caractéristiques des produits d'entretien,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Baliser les zones glissantes,Préparer du matériel en prévision d'un travail Langues: Français souhaité Permis: B
- Véhicule léger exigé Qualification: Employé non qualifié Secteur d'activité: Aide à domicile Liste des qualités professionnelles: Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise). Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles. Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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