Agent d'Entretien et d'Exploitation de la Voirie
Il y a 4 jours
Vendôme, Centre, France
CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LOIR ET CHER
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Votre défi Faire avancer le Loir-et-Cher dans ses actions et projets de sécurisation des infrastructures de circulation et mobilités douces. Votre rôle
- Garantir la sécurité des usagers, intervenir sur incidents et accidents
- Assurer l'exploitation des infrastructures
- Participer à la viabilité hivernale et autres crises routières
- Entretenir le patrimoine routes, ouvrages d'art et dépendances routières Vos activités au quotidien Entretenir
- Les routes : réaliser des enrobés, balayer et réparer les chaussées, ramasser les poubelles
- Les ouvrages d'arts : dévégétaliser, curer, maçonner, réparer
- Les dépendances vertes et bleues : faucher mécaniquement (tracteur) et manuellement, curer, déraser, tronçonner, réaliser des saignées Sécuriser
- Surveiller et diagnostiquer le réseau
- Poser et entretenir la signalisation verticale et horizontale
- Participer aux astreintes hivernales/estivales
- Intervenir en cas de crise (incident, accident ou catastrophe naturelle) Assurer la maintenance
- Détecter les dysfonctionnements du matériel
- Entretenir et réparer les matériel Votre cadre de travail
- Équipe de 11 personnes au sein du Centre d'Exploitation + 2 chefs d'équipe
- Temps plein, 39 heures hebdomadaires (RTT)
- Équipements numériques performants (Suite Google Workspace...)
- Astreintes
- CDD renfort d'une durée de 4 mois
- Poste de catégorie C, grade adjoint technique
- Rémunération indicative de 26K€ selon grade et expérience Vos atouts
- Diplôme de niveau 3 minimum : BEP, CAP, brevet des collèges...
- Expérience en génie civil ou métiers de la route
- Permis B (boite manuelle) obligatoire, Permis E ou EC souhaité
- Rigueur
- Esprit d'équipe
- Bonne condition physique et capacité à travailler en extérieur par tous les temps Clôture des candidatures : 26/11/2026 NOS PRIORITÉS
- Réaliser notre projet d'administration "Loir-et-Cher en action
- Mettre en oeuvre notre agenda 2030 pour répondre aux enjeux environnementaux et sociétaux
- Renforcer l'attractivité du territoire
- Encourager la solidarité entre 1700 collaborateurs
- Accéder à la formation professionnelle
- Offrir une évolution professionnelle
- Développer des initiatives et des projets
- Favoriser la qualité de vie au travail NOS PLUS
- Possibilité de participer à des projets transversaux
- Communication interne interactive
- Équilibre des temps de vie et de travail (compte épargne temps, télétravail)
- Avantages sociaux: titres restaurant, prévoyance, chèques vacances, participation mutuelle, comité des oeuvres sociales
- 85 métiers dans ces secteurs: social, technique, culturel, sportif, administratif, management
- Garantir la sécurité des usagers, intervenir sur incidents et accidents
- Assurer l'exploitation des infrastructures
- Participer à la viabilité hivernale et autres crises routières
- Entretenir le patrimoine routes, ouvrages d'art et dépendances routières Vos activités au quotidien Entretenir
- Les routes : réaliser des enrobés, balayer et réparer les chaussées, ramasser les poubelles
- Les ouvrages d'arts : dévégétaliser, curer, maçonner, réparer
- Les dépendances vertes et bleues : faucher mécaniquement (tracteur) et manuellement, curer, déraser, tronçonner, réaliser des saignées Sécuriser
- Surveiller et diagnostiquer le réseau
- Poser et entretenir la signalisation verticale et horizontale
- Participer aux astreintes hivernales/estivales
- Intervenir en cas de crise (incident, accident ou catastrophe naturelle) Assurer la maintenance
- Détecter les dysfonctionnements du matériel
- Entretenir et réparer les matériel Votre cadre de travail
- Équipe de 11 personnes au sein du Centre d'Exploitation + 2 chefs d'équipe
- Temps plein, 39 heures hebdomadaires (RTT)
- Équipements numériques performants (Suite Google Workspace...)
- Astreintes
- CDD renfort d'une durée de 4 mois
- Poste de catégorie C, grade adjoint technique
- Rémunération indicative de 26K€ selon grade et expérience Vos atouts
- Diplôme de niveau 3 minimum : BEP, CAP, brevet des collèges...
- Expérience en génie civil ou métiers de la route
- Permis B (boite manuelle) obligatoire, Permis E ou EC souhaité
- Rigueur
- Esprit d'équipe
- Bonne condition physique et capacité à travailler en extérieur par tous les temps Clôture des candidatures : 26/11/2026 NOS PRIORITÉS
- Réaliser notre projet d'administration "Loir-et-Cher en action
- Mettre en oeuvre notre agenda 2030 pour répondre aux enjeux environnementaux et sociétaux
- Renforcer l'attractivité du territoire
- Encourager la solidarité entre 1700 collaborateurs
- Accéder à la formation professionnelle
- Offrir une évolution professionnelle
- Développer des initiatives et des projets
- Favoriser la qualité de vie au travail NOS PLUS
- Possibilité de participer à des projets transversaux
- Communication interne interactive
- Équilibre des temps de vie et de travail (compte épargne temps, télétravail)
- Avantages sociaux: titres restaurant, prévoyance, chèques vacances, participation mutuelle, comité des oeuvres sociales
- 85 métiers dans ces secteurs: social, technique, culturel, sportif, administratif, management