Comptable H/F
Il y a 3 jours
Rodez, Midi-Pyrénées, France
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Nous recherchons, pour un remplacement, un COMPTABLE (F/H) en CDD du 1er janvier au 31 août 2027 basé à RODEZ.
Sous la responsabilité de la Directrice adjointe administrative et comptable, vous évoluez au sein d'une équipe de 4 personnes.
A ce titre, vos MISSIONS PRINCIPALES consistent à :
Tenir la comptabilité d'un portefeuille de 4/5 sociétés, de la saisie jusqu'à l'établissement, en autonomie, du bilan : saisie des factures, encaissements clients, gestion des immobilisations, suivi de la trésorerie quotidienne, lettrage des comptes, rapprochements bancaires, comptabilité fournisseurs ;
Gérer les déclarations fiscales périodiques (TVA, CET, etc.) ;
Assurer les écritures d'arrêtés semestriels, monter les dossiers de révision des comptes, établir les états financiers (bilan, compte de résultat, annexes, rapport de gestion) ;
Participer à l'établissement des déclarations fiscales annuelles.
Experience:
1 An(s)
Compétences:
Logiciels comptables Qualification: Employé qualifié Secteur d'activité: Location et location-bail de camions Liste des qualités professionnelles: Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés. Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance. Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Experience:
1 An(s)
Compétences:
Logiciels comptables Qualification: Employé qualifié Secteur d'activité: Location et location-bail de camions Liste des qualités professionnelles: Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés. Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance. Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.