Gestionnaire de paie F/H
Il y a 4 semaines
Villenoy, Ile-de-France
ATELIERS RESIDENCES POUR ALLER VERS UNE MEILLEURE INSERTION SOCIALE DES PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP
Temps plein
Gratuit avec email ou Google
Enregistrez cette offre et organisez votre recherche
Créez un compte gratuit pour enregistrer des offres d'emploi, créer des alertes et revenir à cette liste depuis votre tableau de bord.
Gratuit avec email ou Google
En continuant, vous acceptez nos Conditions d’utilisation & Politique de confidentialité.
Nous recherchons : Poste : « Gestionnaire de paie »
- H/F Lieu : VILLENOY (77124) Type de contrat : CDI – Temps plein (35h), prise de poste dès que possible Statut cadre – classe 3 – niveau 3
Missions:
Au cœur de l’association, le/la gestionnaire de paie H/F assure la production fiable, rigoureuse et sécurisée des bulletins de paie pour l’ensemble des salariés. Il/elle collecte, analyse et traite l’ensemble des éléments liés à la gestion administrative et sociale du personnel. À ce titre, vous serez notamment amené(e) à : Vos principales
responsabilités:
Gestion de la paie :
• Recueillir et traiter les informations relatives aux salariés : absences, maladies, congés payés, évolutions, promotions, etc.
• Établir les bulletins de paie dans le respect de la législation sociale et des règles conventionnelles
• Garantir la fiabilité et la conformité des paies Déclarations sociales et administration du personnel :
• Gérer les charges sociales et les déclarations auprès des organismes (URSSAF, caisses de retraite, CPAM, etc.)
• Réaliser les formalités administratives liées aux départs des salariés (solde de tout compte, indemnités, attestations…)
• Tenir à jour les documents imposés par la réglementation sociale Outils et suivi :
• Paramétrer et utiliser le logiciel de paie (CEGI)
• Assurer la veille sociale et réglementaire permanente Gestion et diffusion :
• Assurer la distribution des bulletins de paie
• Garantir la confidentialité et la sécurité des données sociales
Profil recherché
* Diplôme de niveau Bac+2 (BTS, DUT) en gestion, comptabilité ou paie
* Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel…)
* Une expérience dans le secteur du handicap est un plus, mais votre motivation et vos valeurs humaines feront la différence Ce que nous vous offrons :
* Un environnement de travail bienveillant et collaboratif
* Une association à taille humaine favorisant la proximité et l’écoute
* Rémunération basée sur la convention collective 66, avec reprise d’ancienneté
* Congés trimestriels en complément des congés légaux
* Un travail porteur de sens, avec un réel impact humain
* Avantages CSE : chèques vacances et chèques cadeaux Rejoignez l’Association ARAMIS Vous souhaitez exercer un métier porteur de sens et accompagner des adultes en situation de handicap dans un cadre bienveillant ? Rejoignez-nous L’association ARAMIS, présente en Seine-et-Marne et dans le Val-de-Marne, accompagne des adultes en situation de handicap dans un esprit de bienveillance, respect et solidarité. Rejoindre ARAMIS, c’est intégrer une structure à taille humaine, où chaque professionnel compte et contribue à un projet collectif engagé.
- H/F Lieu : VILLENOY (77124) Type de contrat : CDI – Temps plein (35h), prise de poste dès que possible Statut cadre – classe 3 – niveau 3
Missions:
Au cœur de l’association, le/la gestionnaire de paie H/F assure la production fiable, rigoureuse et sécurisée des bulletins de paie pour l’ensemble des salariés. Il/elle collecte, analyse et traite l’ensemble des éléments liés à la gestion administrative et sociale du personnel. À ce titre, vous serez notamment amené(e) à : Vos principales
responsabilités:
Gestion de la paie :
• Recueillir et traiter les informations relatives aux salariés : absences, maladies, congés payés, évolutions, promotions, etc.
• Établir les bulletins de paie dans le respect de la législation sociale et des règles conventionnelles
• Garantir la fiabilité et la conformité des paies Déclarations sociales et administration du personnel :
• Gérer les charges sociales et les déclarations auprès des organismes (URSSAF, caisses de retraite, CPAM, etc.)
• Réaliser les formalités administratives liées aux départs des salariés (solde de tout compte, indemnités, attestations…)
• Tenir à jour les documents imposés par la réglementation sociale Outils et suivi :
• Paramétrer et utiliser le logiciel de paie (CEGI)
• Assurer la veille sociale et réglementaire permanente Gestion et diffusion :
• Assurer la distribution des bulletins de paie
• Garantir la confidentialité et la sécurité des données sociales
Profil recherché
* Diplôme de niveau Bac+2 (BTS, DUT) en gestion, comptabilité ou paie
* Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel…)
* Une expérience dans le secteur du handicap est un plus, mais votre motivation et vos valeurs humaines feront la différence Ce que nous vous offrons :
* Un environnement de travail bienveillant et collaboratif
* Une association à taille humaine favorisant la proximité et l’écoute
* Rémunération basée sur la convention collective 66, avec reprise d’ancienneté
* Congés trimestriels en complément des congés légaux
* Un travail porteur de sens, avec un réel impact humain
* Avantages CSE : chèques vacances et chèques cadeaux Rejoignez l’Association ARAMIS Vous souhaitez exercer un métier porteur de sens et accompagner des adultes en situation de handicap dans un cadre bienveillant ? Rejoignez-nous L’association ARAMIS, présente en Seine-et-Marne et dans le Val-de-Marne, accompagne des adultes en situation de handicap dans un esprit de bienveillance, respect et solidarité. Rejoindre ARAMIS, c’est intégrer une structure à taille humaine, où chaque professionnel compte et contribue à un projet collectif engagé.