Responsable Ressources Humaines
Il y a 2 semaines
Chaulnes, Picardie, France
Horisio
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Notre client est un groupe français reconnu dans le secteur des services et de la logistique, disposant d'un réseau important d'implantations en France. Dans le cadre du développement et de l'accompagnement de ses activités, nous recherchons un(e) Responsable Ressources Humaines H/F pour l'un de ses sites situé à Chaulnes (80). Rattaché(e) à la Direction du site et en lien avec les équipes RH du Groupe, vous intervenez comme véritable partenaire des managers opérationnels et accompagnez les collaborateurs sur l'ensemble des problématiques RH. À ce titre, vos principales responsabilités seront notamment les suivantes :
- Accompagner et conseiller les managers dans la gestion quotidienne de leurs équipes ;
- Déployer et faire vivre la politique RH au niveau local ;
- Veiller au respect de la législation sociale, des accords et des procédures internes ;
- Participer à la gestion des relations individuelles et collectives de travail ;
- Contribuer au maintien d'un climat social constructif ;
- Accompagner les évolutions organisationnelles et les projets de transformation du site ;
- Participer au développement des compétences et à la gestion des parcours professionnels ;
- Identifier les besoins RH et mettre en œuvre les actions adaptées ;
- Assurer le suivi des principaux indicateurs RH ;
- Participer au déploiement local des différents projets et dispositifs RH du Groupe.
- Vous êtes également un interlocuteur privilégié des collaborateurs et accompagnez les équipes dans les différentes étapes de leur parcours au sein de l'entreprise. Vous intégrez un groupe structuré et reconnu, tout en occupant une fonction RH très proche des équipes opérationnelles. Le poste offre un périmètre RH généraliste permettant d'intervenir sur des problématiques variées : accompagnement des managers, relations sociales, développement RH, gestion des compétences et projets de transformation. Vous souhaitez rejoindre une fonction RH opérationnelle avec une forte proximité terrain ? Nous vous invitons à nous transmettre votre candidature. Les échanges seront traités de manière confidentielle. Horisio est un cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers supports et commerciaux. Nous accompagnons les entreprises partout en France dans le recrutement de leurs collaborateurs, managers et cadres, notamment sur les fonctions Finance, Comptabilité, Ressources Humaines, Commerce et Juridiques.
- Accompagner et conseiller les managers dans la gestion quotidienne de leurs équipes ;
- Déployer et faire vivre la politique RH au niveau local ;
- Veiller au respect de la législation sociale, des accords et des procédures internes ;
- Participer à la gestion des relations individuelles et collectives de travail ;
- Contribuer au maintien d'un climat social constructif ;
- Accompagner les évolutions organisationnelles et les projets de transformation du site ;
- Participer au développement des compétences et à la gestion des parcours professionnels ;
- Identifier les besoins RH et mettre en œuvre les actions adaptées ;
- Assurer le suivi des principaux indicateurs RH ;
- Participer au déploiement local des différents projets et dispositifs RH du Groupe.
- Vous êtes également un interlocuteur privilégié des collaborateurs et accompagnez les équipes dans les différentes étapes de leur parcours au sein de l'entreprise. Vous intégrez un groupe structuré et reconnu, tout en occupant une fonction RH très proche des équipes opérationnelles. Le poste offre un périmètre RH généraliste permettant d'intervenir sur des problématiques variées : accompagnement des managers, relations sociales, développement RH, gestion des compétences et projets de transformation. Vous souhaitez rejoindre une fonction RH opérationnelle avec une forte proximité terrain ? Nous vous invitons à nous transmettre votre candidature. Les échanges seront traités de manière confidentielle. Horisio est un cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers supports et commerciaux. Nous accompagnons les entreprises partout en France dans le recrutement de leurs collaborateurs, managers et cadres, notamment sur les fonctions Finance, Comptabilité, Ressources Humaines, Commerce et Juridiques.