IDEC (H/F) en SSIAD
Il y a 24 heures
Castres, Midi-Pyrénées, France
VYV 3
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VYV 3, en tant que 1er opérateur privé à but non lucratif, agit au quotidien, avec l'ensemble des acteurs du groupe, pour renforcer l'accès aux soins de l'ensemble de la population. Son ambition : développer une offre de soins et d'accompagnement de qualité, innovante, performante et adaptée aux besoins de chacun. Nos 33 000 collaborateurs sont engagés au quotidien sur plus de 1 800 structures mutualistes (établissements et services) implantées dans plus de 81 départements. Rejoindre VYV 3, c'est aussi intégrer le Groupe VYV et donner du sens à votre carrière VYV 3 est une entité du Groupe VYV, le 1e acteur mutualiste de protection sociale en France composés de 46 000 talents engagés et fiers d'agir pour rendre la santé accessible à tous. Si nos métiers contribuent à améliorer la vie et la santé des Français, notre devoir est de veiller au bien-être de nos salariés par le respect de chacun, la bienveillance, la formation et l'accompagnement dans des parcours de mobilité au sein du groupe. Prêt(e) à faire bouger les lignes avec nous ? Rejoignez VYV 3 et le Groupe VYV et soyez fier de participer à un projet unique, engagé et solidaire.
Description du poste
et Missions
Description du poste
et Missions Vos
Missions:
• Gérer l'activité du service : niveau de l'activité, gestion des dossiers, prospection et promotion du service, recherche et réflexion en matière de développement du service.
• Organiser les soins : visite d'évaluation pour chaque patient, élaboration du plan d'aide et de soins, mise en œuvre et suivi, planification des soins infirmiers, encadrement des AS.
• Coordonner les soins avec les acteurs liés au service et les autres acteurs du domicile, professionnels, bénévoles.
• Vérifier la qualité des soins liée aux missions et aux objectifs.
• Conseiller techniquement le service et les acteurs du soin et du maintien à domicile.
Profil recherché
Diplôme d'Etat d'infirmière Expérience d'encadrement Convention Collective 51 (FEHAP)
- Coefficient 517 CDD en temps Partiel en temps plein dans un premier temps Qualités Requises : Respect de la confidentialité et du secret professionnel, Maîtrise de l'outil informatique, Respect du libre choix des usagers, Communication régulière avec le responsable du service. Avantages et autres éléments de rémunération :
* Chèques déjeuner d'une valeur faciale de 9 € (à compter du 4ème mois de présence
- prise en charge par l'employeur à hauteur de 5,40 €/ticket restaurant),
* Comité Social d'Entreprise : chèques vacances, chèques cadeaux pour Noël, locations d'été, réductions partenaires, tickets cinéma, sorties, voyages, réductions optique-audition…
* Accès à la politique d'entreprise sur les mobilités douces des salariés, prime transport etc…
* Plateforme de formation l'Academy interne au groupe VYV3
* Mutuelle (coût pour le salarié 20.38 €/mois),
* Congés supplétifs (fractionnement, pont et présentéisme), soit 30 jours potentiels de congés,
* Congés pour évènements familiaux,
* Nos salariés reçoivent en priorité nos offres en interne (SSIAD Albi, Castres, Valence d'Albigeois, Cordes sur Ciel/Ehpad Valence d'Albigeois/Centres de rééducation Albi/Valence d'Albigeois, etc.) Pour consulter notre offre de services et notre politique RH :
Profil recherché
Diplôme d'Etat d'infirmière Expérience d'encadrement Convention Collective 51 (FEHAP)
- Coefficient 517 CDD en temps Partiel en temps plein dans un premier temps Qualités Requises : Respect de la confidentialité et du secret professionnel, Maîtrise de l'outil informatique, Respect du libre choix des usagers, Communication régulière avec le responsable du service. Avantages et autres éléments de rémunération :
* Chèques déjeuner d'une valeur faciale de 9 € (à compter du 4ème mois de présence
- prise en charge par l'employeur à hauteur de 5,40 €/ticket restaurant),
* Comité Social d'Entreprise : chèques vacances, chèques cadeaux pour Noël, locations d'été, réductions partenaires, tickets cinéma, sorties, voyages, réductions optique-audition…
* Accès à la politique d'entreprise sur les mobilités douces des salariés, prime transport etc…
* Plateforme de formation l'Academy interne au groupe VYV3
* Mutuelle (coût pour le salarié 20.38 €/mois),
* Congés supplétifs (fractionnement, pont et présentéisme), soit 30 jours potentiels de congés,
* Congés pour évènements familiaux,
* Nos salariés reçoivent en priorité nos offres en interne (SSIAD Albi, Castres, Valence d'Albigeois, Cordes sur Ciel/Ehpad Valence d'Albigeois/Centres de rééducation Albi/Valence d'Albigeois, etc.) Pour consulter notre offre de services et notre politique RH : Fidèles à notre ADN de structure mutualiste privée fortement impliqué
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• Gérer l'activité du service : niveau de l'activité, gestion des dossiers, prospection et promotion du service, recherche et réflexion en matière de développement du service.
• Organiser les soins : visite d'évaluation pour chaque patient, élaboration du plan d'aide et de soins, mise en œuvre et suivi, planification des soins infirmiers, encadrement des AS.
• Coordonner les soins avec les acteurs liés au service et les autres acteurs du domicile, professionnels, bénévoles.
• Vérifier la qualité des soins liée aux missions et aux objectifs.
• Conseiller techniquement le service et les acteurs du soin et du maintien à domicile.
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Diplôme d'Etat d'infirmière Expérience d'encadrement Convention Collective 51 (FEHAP)
- Coefficient 517 CDD en temps Partiel en temps plein dans un premier temps Qualités Requises : Respect de la confidentialité et du secret professionnel, Maîtrise de l'outil informatique, Respect du libre choix des usagers, Communication régulière avec le responsable du service. Avantages et autres éléments de rémunération :
* Chèques déjeuner d'une valeur faciale de 9 € (à compter du 4ème mois de présence
- prise en charge par l'employeur à hauteur de 5,40 €/ticket restaurant),
* Comité Social d'Entreprise : chèques vacances, chèques cadeaux pour Noël, locations d'été, réductions partenaires, tickets cinéma, sorties, voyages, réductions optique-audition…
* Accès à la politique d'entreprise sur les mobilités douces des salariés, prime transport etc…
* Plateforme de formation l'Academy interne au groupe VYV3
* Mutuelle (coût pour le salarié 20.38 €/mois),
* Congés supplétifs (fractionnement, pont et présentéisme), soit 30 jours potentiels de congés,
* Congés pour évènements familiaux,
* Nos salariés reçoivent en priorité nos offres en interne (SSIAD Albi, Castres, Valence d'Albigeois, Cordes sur Ciel/Ehpad Valence d'Albigeois/Centres de rééducation Albi/Valence d'Albigeois, etc.) Pour consulter notre offre de services et notre politique RH :
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Diplôme d'Etat d'infirmière Expérience d'encadrement Convention Collective 51 (FEHAP)
- Coefficient 517 CDD en temps Partiel en temps plein dans un premier temps Qualités Requises : Respect de la confidentialité et du secret professionnel, Maîtrise de l'outil informatique, Respect du libre choix des usagers, Communication régulière avec le responsable du service. Avantages et autres éléments de rémunération :
* Chèques déjeuner d'une valeur faciale de 9 € (à compter du 4ème mois de présence
- prise en charge par l'employeur à hauteur de 5,40 €/ticket restaurant),
* Comité Social d'Entreprise : chèques vacances, chèques cadeaux pour Noël, locations d'été, réductions partenaires, tickets cinéma, sorties, voyages, réductions optique-audition…
* Accès à la politique d'entreprise sur les mobilités douces des salariés, prime transport etc…
* Plateforme de formation l'Academy interne au groupe VYV3
* Mutuelle (coût pour le salarié 20.38 €/mois),
* Congés supplétifs (fractionnement, pont et présentéisme), soit 30 jours potentiels de congés,
* Congés pour évènements familiaux,
* Nos salariés reçoivent en priorité nos offres en interne (SSIAD Albi, Castres, Valence d'Albigeois, Cordes sur Ciel/Ehpad Valence d'Albigeois/Centres de rééducation Albi/Valence d'Albigeois, etc.) Pour consulter notre offre de services et notre politique RH : Fidèles à notre ADN de structure mutualiste privée fortement impliqué