Prescripteur commercial terrain
Il y a 3 semaines
MitryMory, Ile-de-France
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Nous recherchons notre futur Prescripteur commercial H/F. Vous serez en charge de présenter et promouvoir nos produits, auprès de notre clientèle composée d'entreprises de différents secteurs d'activités, et de prospects identifiés, en vous déplaçant régulièrement sur le terrain pour établir et entretenir de bonnes relations avec nos clients.
Missions:
Visiter un portefeuille existant sur le Nord de l'Ile de France et sa zone élargie. Prospecter de nouveaux contacts et développer la base actuelle Présenter nos produits et les promouvoir afin de déclencher devis et commandes Identifier les relais de prescription potentiels Créer un relationnel de proximité avec les clients par un suivi régulier et personnalisé Identifier de nouvelles opportunités de développement Effectuer un reporting d'activité régulier
Profil recherché
Vous possédez une expérience dans le domaine commercial en B to B Un bon relationnel et une orientation service client Une première expérience sur la vente de produits techniques Une capacité à établir des relations de confiance Une maîtrise des outils bureautiques Un esprit d'équipe tout en étant autonome dans votre travail Disponible pour des déplacements professionnels fréquents
Experience:
3 An(s)
Compétences:
Etablir un devis,Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques),Analyser les besoins des clients,Assurer le lien entre ses clients et les fonctions support de l'entreprise,Conseiller ses clients sur les meilleures applications et les contraintes techniques et administratives des produits ou services proposés,Suivre, animer et développer son portefeuille clients dans le périmètre attitré (géographique, sectoriel…) Permis: B
- Véhicule léger exigé Qualification: Technicien Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines Liste des qualités professionnelles: Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés. Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser. Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Missions:
Visiter un portefeuille existant sur le Nord de l'Ile de France et sa zone élargie. Prospecter de nouveaux contacts et développer la base actuelle Présenter nos produits et les promouvoir afin de déclencher devis et commandes Identifier les relais de prescription potentiels Créer un relationnel de proximité avec les clients par un suivi régulier et personnalisé Identifier de nouvelles opportunités de développement Effectuer un reporting d'activité régulier
Profil recherché
Vous possédez une expérience dans le domaine commercial en B to B Un bon relationnel et une orientation service client Une première expérience sur la vente de produits techniques Une capacité à établir des relations de confiance Une maîtrise des outils bureautiques Un esprit d'équipe tout en étant autonome dans votre travail Disponible pour des déplacements professionnels fréquents
Experience:
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Compétences:
Etablir un devis,Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques),Analyser les besoins des clients,Assurer le lien entre ses clients et les fonctions support de l'entreprise,Conseiller ses clients sur les meilleures applications et les contraintes techniques et administratives des produits ou services proposés,Suivre, animer et développer son portefeuille clients dans le périmètre attitré (géographique, sectoriel…) Permis: B
- Véhicule léger exigé Qualification: Technicien Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines Liste des qualités professionnelles: Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés. Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser. Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.