Technicien de Maintenance 2x8 H/F
Il y a 7 jours
ChillyMazarin, Ile-de-France
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Notre client leader mondial dans le domaine de l'étiquetage, conçoit et fabrique des solutions d'étiquetage innovantes pour des secteurs variés : Pharmaceutique, cosmétique, agroalimentaire, etc. Reconnus pour leurs exigence, leurs qualité et notre capacité à innover, ils placent l'humain au coeur de la performance industrielle.
En tant que Technicien de Maintenance, vous serez chargé des responsabilités suivantes : Répartition de la charge de travail : 90% maintenance des équipements de production/10% maintenance infrastructure. Répartition de la maintenance : 70% de maintenance curative/30% maintenance préventive. Effectuer des inspections régulières de l'équipement de fabrication pour détecter les problèmes potentiels ; Réparer les équipements de fabrication défectueux ou endommagés ; Maintenir un enregistrement précis de toutes les réparations et inspections ; Collaborer avec l'équipe d'ingénierie pour résoudre les problèmes techniques complexes ; Assurer le respect des normes de sécurité lors de l'exécution des tâches de maintenance ; Participer à la formation continue pour rester à jour sur les dernières technologies et techniques de maintenance ; Salaire fixe :
-
- 13 mois ( € Bruts/an)
- (Prime de 13ème mois versée en novembre), Prime d'équipe : 144 € Bruts/mois, Prime vacances : 560 € Bruts/an, Prime transport : 200 € Nets/an, Bonus individuel : 500 € Bruts/an, Bonus collectif : 8% de la rémunération annuelle
- ( € à € Bruts/an), Prime de participation, 2 semaines sur 3 où il ne travaille pas le vendredi, Journée offerte pour les ponts. 4RTT donnée, Prise en charge de la journée de solidarité, LABEL Happy At Work.
Experience:
Débutant accepté
En tant que Technicien de Maintenance, vous serez chargé des responsabilités suivantes : Répartition de la charge de travail : 90% maintenance des équipements de production/10% maintenance infrastructure. Répartition de la maintenance : 70% de maintenance curative/30% maintenance préventive. Effectuer des inspections régulières de l'équipement de fabrication pour détecter les problèmes potentiels ; Réparer les équipements de fabrication défectueux ou endommagés ; Maintenir un enregistrement précis de toutes les réparations et inspections ; Collaborer avec l'équipe d'ingénierie pour résoudre les problèmes techniques complexes ; Assurer le respect des normes de sécurité lors de l'exécution des tâches de maintenance ; Participer à la formation continue pour rester à jour sur les dernières technologies et techniques de maintenance ; Salaire fixe :
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- 13 mois ( € Bruts/an)
- (Prime de 13ème mois versée en novembre), Prime d'équipe : 144 € Bruts/mois, Prime vacances : 560 € Bruts/an, Prime transport : 200 € Nets/an, Bonus individuel : 500 € Bruts/an, Bonus collectif : 8% de la rémunération annuelle
- ( € à € Bruts/an), Prime de participation, 2 semaines sur 3 où il ne travaille pas le vendredi, Journée offerte pour les ponts. 4RTT donnée, Prise en charge de la journée de solidarité, LABEL Happy At Work.
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Débutant accepté