Chef d’équipe mécanique poids lourds H/F – Tours

Il y a 3 jours

Tours, Centre, France Fid Rh Temps plein


Description du poste
En tant que Chef d’équipe, vous êtes le bras droit du Chef d’atelier et participez aux missions suivantes: – Interventions en mécanique et diagnostic (vous restez très productif et être le référent de l’équipe sur les grosses interventions) – Management de l’équipe – Gestion des plannings – Gestion de l’atelier (OR, planification des interventions, suivi de leur bon déroulement) – Bonne communication avec les autres services et les clients Travail 1 samedi sur 2 ou 3 (heures récupérées ou payées en fin de mois)

Profil recherché
– Vous occupez (ou avez occupé) un poste de Chef d’équipe dans le domaine du Poids Lourd ou du Véhicule Industriel. – Ou vous avez au moins 4 ans d’expérience en tant que Mécanicien / Mécanicienne Poids Lourds. – Vous possédez de solides compétences techniques en mécanique et maintenance. – Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et les tâches administratives. – Vous avez le sens de l’organisation, de la gestion d’équipe, et de bonnes qualités relationnelles. REMUNERATION ET AVANTAGES – Salaire fixe selon expérience (2800 – 3500 euros bruts) – Eventuelles heures supplémentaires majorées – Prime mensuelle d’assiduité – Prime sur les résultats du site – Participation – Primes d’astreintes si besoin (100 euros par semaine + 80 euros par sortie (en dehors des heures d’ouvertures) + heures supplémentaires payées à 100% au lieu de 50% après 21h Qui sommes-nous ? Vous souhaitez rejoindre un groupe familial, présent dans l’univers du Poids Lourd, offrant matériel performant, ambiance conviviale, bonnes conditions de rémunération ? La division Automobile – Véhicule Industriel du cabinet de recrutement FID RH recherche, pour l’un de ses clients, un(e) Chef Equipe Mécanique Poids Lourds, en CDI, dans l’Indre-et-Loire. Notre client est un distributeur et réparateur agréé d’un grand constructeur européen de Véhicules Industriels. Il fait partie d’un réseau solide, structuré autour de valeurs fortes : engagement client, excellence technique, et développement des compétences. (Et, promis, on vous en dit plus lors de notre premier échange )