CADRE FORMATRICE

Appel Médical, c’est bien plus qu’une agence : c’est votre partenaire carrière en santé depuis plus de 55 ans. N°1 du recrutement et du travail temporaire médical, paramédical et pharmaceutique en France, Appel Médical (filiale du groupe Randstad), recrute dans tous les secteurs : hôpital, médico-social, handicap, petite enfance et pharmacie. Que vous recherchiez une mission ou un nouveau projet professionnel, nos équipes sont là pour vous accompagner, en intérim, vacation, CDD, CDI ou CDI Intérimaire. Depuis le 1er octobre 2026, Jbm a rejoint Appel Médical, réunissant deux expertises complémentaires pour mieux accompagner les professionnels de santé et répondre aux besoins des établissements. Avec plus de 150 agences en France, vous pouvez compter sur une équipe à vos côtés pour vous aider à trouver les opportunités qui vous correspondent, selon votre métier, vos compétences, vos disponibilités et vos envies. Et parce que votre quotidien ne s’arrête pas à une mission, vous bénéficiez également de services et d’avantages réservés aux professionnels intérimaires. Découvrez nos offres et parlons ensemble de la suite de votre parcours. L'Appel Médical est le n 1 de l'intérim et du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique en France et compte près de 95 agences forcément proches de chez vous (+ d'infos sur www.appelmedical.com). .. l'Appel Médical est le véritable partenaire emploi des professionnels de santé, des cadres de santé et des médecins. Nos consultants vous proposent d'évaluer ensemble vos compétences et de trouver l'emploi qui réponde à vos objectifs personnels et professionnels. Du recrutement à l'intégration dans votre future équipe de soins ou d'encadrement, l'Appel Médical s'occupe de vous Nous recherchons pour le compte de notre client, un centre de formation de professionnels dans le secteur de la Petite enfance, un Cadre formateur titulaire d'un diplôme INFIRMIER PUERICULTURE. Assurer la formation professionnelle initiale, continue et par la voie de l'apprentissage des apprenants, en référence au programme officiel d'étude et/ou en référence à la règlementation de la formation continue. Organiser, planifier et réaliser les conditions de leurs apprentissages. Vos missions principales : 1 -ORGANISER & COORDONNER LA FORMATION TH ORIQUE, PRATIQUE ET CLINIQUE Participer à la formalisation, à la mise en uvre et à l'évaluation du projet programmatique de l'institut de formation au sein de l'équipe pédagogique et avec le Directeur, Organiser et planifier des séquences dispensées par les formateurs occasionnels en lien avec les U.
E et ou modules pris en responsabilité, Construire, diffuser et mettre en uvre des projets pédagogiques de chaque Unité d'Enseignement et/ou modulaires en collaboration avec les différents intervenants y compris universitaires, Participer à la programmation et à la coordination des séquences pédagogiques ainsi que de leur temps d'évaluation, au sein de l'équipe et avec le Coordonnateur de promotion, Participer en équipe à la préparation et à la mise en uvre de l'accueil des étudiants en début de formation, Accueillir et installer les formateurs occasionnels, valuer des prestations des formateurs occasionnels (non universitaires), Participer à l'organisation des stages cliniques en liaison avec les responsables des terrains de stage et la cellule stage, Participer à la planification des rattrapages de stage et en lien avec la cellule stage, Conseil et ingénierie pédagogique auprès des professionnels de terrain à distance et/ou sur les lieux de stage, Participer à l'organisation du partenariat universitaire, Participer aux réunions d'équipe, pédagogiques et assemblées institutionnelles, Contribuer à la préparation, à l'organisation et participation aux Commissions compétentes ainsi qu'aux Commissions d'Attribution des Crédits, Encadrer et suivre les apprenants en stage à distance et/ou sur le terrain de stage, 2 -PR PARER & DISPENSER LES ENSEIGNEMENTS TH ORIQUES ET PRATIQUES Participer à la formalisation, à la mise en uvre et à l'évaluation du projet pédagogique de l'institut de formation au sein de l'équipe pédagogique et avec le Directeur, S'informer et se former pour faire évoluer ses savoirs, Développer et transmettre ses connaissances professionnelles. 3 -CONTROLER ET VALUER LES CONNAISSANCES ET COMP TENCES DES PERSONNNES FORM ES Vous devez être titulaire d'un Bac+4 et avoir au moins 5 années d'expérience. Vous êtes INFIRMIER de formation et vous avez obtenu un diplôme de INFIRMIER PUERICULTURE Pour candidater, vous avez exercé minimum 5 ans dans l'une ou les deux fonctions. Savoirs : -Maîtrise du référentiel de formation, -Maîtrise des outi