Comptable

L'UDAF du Finistère accueille, accompagne les familles et/ou les personnes en situation de vulnérabilité dans leur quotidien. Les familles sont au cœur de toutes nos actions, à la fois la raison d'être de l'Institution et l'objet même de la mission des professionnels (intervenants sociaux, personnel administratif et membres de l’encadrement). Ce sont ainsi 23 services qui leur sont proposés sur nos sites de Brest, Morlaix et Quimper. L’UDAF se décline en plusieurs pôles et propose une palette de métiers variés :
* Direction générale, Direction Administrative et Financière
* Institution familiale
* Direction Protection juridique et Autonomie
* Direction Enfance Famille Accompagnement social et Evaluation
* Comptabilité
* Services administratifs
* Service Qualité

Avantages:
* Tickets restaurants
* Mutuelle
* Remboursement des transports à 50%
* Indemnité kilométrique vélo
* Télétravail partiel
* RTT Dans le cadre d'un départ en formation, l'UDAF du Finistère recrute un(e) comptable pour son service de comptabilité des usagers. Le poste, basé à Brest, est à pourvoir en CDD du 19/10/2026 au 13/04/2027. Les candidatures peuvent être adressées jusqu'au 23/09/2026. Dans le cadre de ce remplacement, vous aurez pour missions générales :
* La mise à jour et le suivi des opérations comptables sur les comptes des usagers dans le respect du mandat, des procédures et de la législation.
* La comptabilité du compte bancaire UDAF selon le mandat et les procédures.
* Le contrôle et la contribution à la restitution des opérations. (Tableau de suivi, rapprochement bancaire, inventaire coffre fort, comptes annuels de gestion, tiers verificateurs..)
* La participation au développement des outils et procédures. Vous aurez également comme missions spécifiques :
* La gestion de la participation financière des majeurs à leur mesure de protection
* La fiabilité des informations (traitements des anomalies)
* La maitrise des flux d’information avec les partenaires bancaires
* La coordination de l’activité en l’absence du Chef de service Vous serez en relation avec :
* En interne : Les services supports, qualité, SMJPM, SABEGE et MASP
* En externe : Les banques et les prestataires informatiques Diplôme exigé : Bac +2 en lien avec la comptabilité ou banque Compétences attendues :
* Savoirs : Comptabilité générale ; maitrise des logiciels bureautiques et tableur ; connaissance des métiers de l'entreprise et de l'environnement de l'institution.
* Savoir-faire : Planification de son activité ; force de proposition ; capacité à hiérarchises et simplifier les messages pour obtenir l'adhésion ; opérer avec rigueur, méthode et pragmatisme dans le recueil et le traitement des données ; Savoir fédérer les équipes autour d'un objectif commun ; Savoir communiquer, accompagner, organiser et innover.
* Savoir-être : Discrétion et confidentialité ; aisance relationnelle ; rigueur et organisation ; sens de l'observation et de l'analyse ; autonomie ; pragmatisme ; réactivité ; esprit d'équipe ; Aptitude à anticiper. Une attestation d'honorabilité devra obligatoirement être fournie en amont de l'embauche : https://honorabilite.social.gouv.fr/ Rémunération selon Convention Collective Nationale du 15/03/1966 : positionnement dans la grille des techniciens supérieurs selon reprise d'ancienneté (Coefficient de début de carrière 434) + prime Ségur.