Collaborateur Comptable Junior
Il y a 4 jours
Bouguenais, Pays de la Loire, France
Mazars
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Le poste de Collaborateur Comptable Junior
- Nantes
- 2026 H/F Forvis Mazars recrute au sein de son bureau nantais un collaborateur comptable junior H/F pour une embauche en CDI. Et si c'était vous ? En nous rejoignant, vous participerez à la réalisation de missions variées pour des TPE, PME, au sein de divers secteurs d'activités. Votre mission si vous l'acceptez :
* Gestion en autonomie d’un portefeuille de clients sous la supervision de collaborateurs confirmés
* Gestion des flux et déclarations fiscales
* Pré – révision Ce que l'on vous promet :
* Formation à nos méthodes et outils
* Des outils digitaux pour automatiser le quotidien
* Un poste évolutif selon vos envies, vos compétentes et appétences
* Une culture managériale bienveillante
* Une équipe à taille humaine Le
profil recherché
Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+3 ou Bac+5 avec une spécialisation comptable (DCG, DSCG, Master CCA ...) et justifiez de 2 à 5 ans d'expérience en comptabilité (alternance comprise). Vous êtes rigoureux/se et méthodique. Vous aimez le travail en équipe, avez le sens du contact et savez gérer de front plusieurs missions. Vous souhaitez découvrir le métier de l'expertise comptable et vous recherchez une entreprise pour y évoluer sur le long terme et construire une carrière qui vous ressemble Motivé(e) ? N'attendez plus, postulez et rejoignez-nous prochainement Informations sur notre process de recrutement : Si votre candidature est retenue, vous aurez dans un premier temps une préqualification téléphonique RH qui pourra par la suite donner lieu à des entretiens avec les membres de l’équipe. L'entreprise Nous recrutons 480 stagiaires et 570 jeunes diplômés chaque année. Nous recherchons des profils impliqués et dotés d’un excellent relationnel et d’un fort esprit critique pour évoluer dans un environnement exigeant afin de designer leur parcours selon leurs envies. Au-delà d’une solide formation (Bac+4/5 en grande majorité), nous recherchons des personnalités curieuses et volontaires, avec des valeurs fortes communes comme l'humilité, la proactivité et l'esprit entrepreneurial. Vous devrez être capable de travailler au sein d’équipes pluridisciplinaires, avoir le sens de l’initiative ainsi qu’une grande capacité de synthèse, d’analyse et d’adaptation. Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+3 ou Bac+5 avec une spécialisation comptable (DCG, DSCG, Master CCA ...) et justifiez de 2 à 5 ans d'expérience en comptabilité (alternance comprise). Vous êtes rigoureux/se et méthodique. Vous aimez le travail en équipe, avez le sens du contact et savez gérer de front plusieurs missions. Vous souhaitez découvrir le métier de l'expertise comptable et vous recherchez une entreprise pour y évoluer sur le long terme et construire une carrière qui vous ressemble Motivé(e) ? N'attendez plus, postulez et rejoignez-nous prochainement Informations sur notre process de recrutement : Si votre candidature est retenue, vous aurez dans un premier temps une préqualification téléphonique RH qui pourra par la suite donner lieu à des entretiens avec les membres de l’équipe.
- Nantes
- 2026 H/F Forvis Mazars recrute au sein de son bureau nantais un collaborateur comptable junior H/F pour une embauche en CDI. Et si c'était vous ? En nous rejoignant, vous participerez à la réalisation de missions variées pour des TPE, PME, au sein de divers secteurs d'activités. Votre mission si vous l'acceptez :
* Gestion en autonomie d’un portefeuille de clients sous la supervision de collaborateurs confirmés
* Gestion des flux et déclarations fiscales
* Pré – révision Ce que l'on vous promet :
* Formation à nos méthodes et outils
* Des outils digitaux pour automatiser le quotidien
* Un poste évolutif selon vos envies, vos compétentes et appétences
* Une culture managériale bienveillante
* Une équipe à taille humaine Le
profil recherché
Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+3 ou Bac+5 avec une spécialisation comptable (DCG, DSCG, Master CCA ...) et justifiez de 2 à 5 ans d'expérience en comptabilité (alternance comprise). Vous êtes rigoureux/se et méthodique. Vous aimez le travail en équipe, avez le sens du contact et savez gérer de front plusieurs missions. Vous souhaitez découvrir le métier de l'expertise comptable et vous recherchez une entreprise pour y évoluer sur le long terme et construire une carrière qui vous ressemble Motivé(e) ? N'attendez plus, postulez et rejoignez-nous prochainement Informations sur notre process de recrutement : Si votre candidature est retenue, vous aurez dans un premier temps une préqualification téléphonique RH qui pourra par la suite donner lieu à des entretiens avec les membres de l’équipe. L'entreprise Nous recrutons 480 stagiaires et 570 jeunes diplômés chaque année. Nous recherchons des profils impliqués et dotés d’un excellent relationnel et d’un fort esprit critique pour évoluer dans un environnement exigeant afin de designer leur parcours selon leurs envies. Au-delà d’une solide formation (Bac+4/5 en grande majorité), nous recherchons des personnalités curieuses et volontaires, avec des valeurs fortes communes comme l'humilité, la proactivité et l'esprit entrepreneurial. Vous devrez être capable de travailler au sein d’équipes pluridisciplinaires, avoir le sens de l’initiative ainsi qu’une grande capacité de synthèse, d’analyse et d’adaptation. Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+3 ou Bac+5 avec une spécialisation comptable (DCG, DSCG, Master CCA ...) et justifiez de 2 à 5 ans d'expérience en comptabilité (alternance comprise). Vous êtes rigoureux/se et méthodique. Vous aimez le travail en équipe, avez le sens du contact et savez gérer de front plusieurs missions. Vous souhaitez découvrir le métier de l'expertise comptable et vous recherchez une entreprise pour y évoluer sur le long terme et construire une carrière qui vous ressemble Motivé(e) ? N'attendez plus, postulez et rejoignez-nous prochainement Informations sur notre process de recrutement : Si votre candidature est retenue, vous aurez dans un premier temps une préqualification téléphonique RH qui pourra par la suite donner lieu à des entretiens avec les membres de l’équipe.