AGENT LOCATIF

RECRUTE UN AGENT LOCATIF (H/F) 0.50 CDD jusqu'au 31 décembre 2027 Poste à pourvoir dès que possible CONTEXTE D'INTERVENTION Depuis janvier 2023, une convention entre le département du Morbihan et la Sauvegarde 56 est signée (reconduite annuellement) afin de mettre à disposition des logements dédiés à l'exercice des droits de visites et d'hébergement. Ils permettent la réalisation de visites voire d'hébergement entre parents et enfants bénéficiant d'une mesure de protection de l'enfance. Les logements se situent aujourd'hui à : LORIENT, HENNEBONT, PONTIVY, PLOERMEL, QUESTEMBERT, PLESCOP. Un logement sur LOCMINE doit se mettre en place dès que possible et sur LANESTER en 2027. MISSIONS Sous la responsabilité de la directrice du DMO : Réalisation des états des lieux RDV avec les entreprises pour la tenue de chaque logement Suivi de l'occupation du logement (entretien, hygiène, gestion des fluides .) Aménagement des logements dans le cadre de l'ouverture d'un nouveau site (électricité, eau, achat mobilier, etc.) Achats nécessaires au bon fonctionnement du logement Réalisation de devis Lien régulier avec les gestionnaires de groupement pour l'occupation des logements (repérage des besoins) Veille et recherche de nouveaux logements. PROFIL DE POSTE Connaissance du secteur de la Protection de l'Enfance appréciée Capacité d'adaptabilité Rigueur, autonomie, discrétion, sens de l'accueil et la communication Connaissance des outils informatiques Force de proposition et participation à la dynamique d'amélioration continue MODALITÉS Poste basé à VANNES mais interventions départementales régulières Horaires de travail : 17 heures 30 par semaine Salaire selon la Convention Collective du 15 mars 1966 Permis B exigé Mise à disposition d'un véhicule de service Merci de postuler à partir de cette offre d'emploi, avant le 10 novembre 2026. Vous y joindrez votre CV et lettre de motivation à adresser à : Mme Frédérique LE GALLO Directrice du Dispositif de Milieu Ouvert
- Entretiens prévus le 20 novembre après-midi à VANNES Cette offre d'emploi est soumise à la présentation d'une attestation d'honorabilité avant toute confirmation d'embauche. Vous pouvez la présenter dès l'entretien de recrutement

Experience:
Débutant accepté

Compétences:
Caractéristiques des biens immobiliers,Présenter et valoriser un produit ou un service,Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés,Valoriser un bien immobilier,Réaliser le descriptif d'un bien immobilier Permis: B
- Véhicule léger souhaité Qualification: Employé qualifié Secteur d'activité: Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social Liste des qualités professionnelles: Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie. Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise). Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.