Offre d'Emploi
Il y a 3 semaines
Royan, Poitou-Charentes, France
C.L.I.P SAINTES
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Offre d'Emploi : Alternant(e) Management Commercial Opérationnel (BTS MCO)
- Secteur Bio Nous recherchons pour l'un de nos partenaires, un magasin biologique engagé, un(e) futur(e) Manager de rayon / Responsable adjoint en alternance. Dans le cadre de votre BTS MCO, vous ne serez pas seulement un exécutant, mais un véritable pilier de l'unité commerciale. Vos missions et
responsabilités:
- Pilotage de la Relation Client : o Assurer un accueil d'excellence et un conseil expert sur les produits bio (santé, nutrition, labels). o Développer la fidélisation client et gérer les litiges de manière autonome.
- Gestion Opérationnelle & Merchandising : o Optimiser l'implantation des rayons (merchandising de séduction) pour valoriser l'offre bio et vrac. o Gérer les flux : commandes, réception, suivi des stocks et lutte contre la démarque (anti-gaspillage).
- Développement de l'Unité Commerciale : o Analyser les indicateurs de performance : Panier moyen, taux de transformation, CA. o Mettre en place des animations commerciales et théâtraliser l'offre pour dynamiser les ventes.
- Management d'équipe (Apprentissage progressif) : o Participer à l'organisation du travail et à l'animation des briefs d'équipe. o Veiller à la tenue irréprochable du point de vente et au respect des normes d'hygiène. Les avantages de cette alternance :
- Montée en
compétences:
Vous passez d'un rôle de vendeur à celui de futur manager d'unité commerciale.
- Accompagnement Premium : Des classes à effectifs réduits (max. 15) pour votre formation théorique.
- Projet de diplôme : Un terrain de jeu idéal pour réaliser vos dossiers d'examen (DOCO et ADOC). Modalités :
- Contrat : Apprentissage (24 mois).
- Formation préparée : BTS Management Commercial Opérationnel (Niveau 5
- Bac+2).
- Rythme : 1 jour en formation / 4 jours en entreprise (une présence forte en magasin pour une immersion totale).
- Lieu de
formation:
Saintes (17100).
- Lieu de travail : Royan (17200).
- Rémunération : % du SMIC selon votre âge et l'année de contrat. Le premier contact se fera avec l'école pour un entretien de motivation, vous pouvez vous inscrire dès maintenant via notre site internet : https://www.clip-saintes.fr/formulaire-inscription-alternance-candidat-bts-bachelor/
Experience:
Débutant accepté
Compétences:
Animer, coordonner une équipe,Développer un portefeuille clients et prospects,Elaborer, suivre et piloter un budget,Elaborer une stratégie commerciale Qualification: Employé non qualifié Secteur d'activité: Formation continue d'adultes Liste des qualités professionnelles: Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles. Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé. Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Secteur Bio Nous recherchons pour l'un de nos partenaires, un magasin biologique engagé, un(e) futur(e) Manager de rayon / Responsable adjoint en alternance. Dans le cadre de votre BTS MCO, vous ne serez pas seulement un exécutant, mais un véritable pilier de l'unité commerciale. Vos missions et
responsabilités:
- Pilotage de la Relation Client : o Assurer un accueil d'excellence et un conseil expert sur les produits bio (santé, nutrition, labels). o Développer la fidélisation client et gérer les litiges de manière autonome.
- Gestion Opérationnelle & Merchandising : o Optimiser l'implantation des rayons (merchandising de séduction) pour valoriser l'offre bio et vrac. o Gérer les flux : commandes, réception, suivi des stocks et lutte contre la démarque (anti-gaspillage).
- Développement de l'Unité Commerciale : o Analyser les indicateurs de performance : Panier moyen, taux de transformation, CA. o Mettre en place des animations commerciales et théâtraliser l'offre pour dynamiser les ventes.
- Management d'équipe (Apprentissage progressif) : o Participer à l'organisation du travail et à l'animation des briefs d'équipe. o Veiller à la tenue irréprochable du point de vente et au respect des normes d'hygiène. Les avantages de cette alternance :
- Montée en
compétences:
Vous passez d'un rôle de vendeur à celui de futur manager d'unité commerciale.
- Accompagnement Premium : Des classes à effectifs réduits (max. 15) pour votre formation théorique.
- Projet de diplôme : Un terrain de jeu idéal pour réaliser vos dossiers d'examen (DOCO et ADOC). Modalités :
- Contrat : Apprentissage (24 mois).
- Formation préparée : BTS Management Commercial Opérationnel (Niveau 5
- Bac+2).
- Rythme : 1 jour en formation / 4 jours en entreprise (une présence forte en magasin pour une immersion totale).
- Lieu de
formation:
Saintes (17100).
- Lieu de travail : Royan (17200).
- Rémunération : % du SMIC selon votre âge et l'année de contrat. Le premier contact se fera avec l'école pour un entretien de motivation, vous pouvez vous inscrire dès maintenant via notre site internet : https://www.clip-saintes.fr/formulaire-inscription-alternance-candidat-bts-bachelor/
Experience:
Débutant accepté
Compétences:
Animer, coordonner une équipe,Développer un portefeuille clients et prospects,Elaborer, suivre et piloter un budget,Elaborer une stratégie commerciale Qualification: Employé non qualifié Secteur d'activité: Formation continue d'adultes Liste des qualités professionnelles: Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles. Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé. Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.