Chef / Cheffe d'équipe de production et de maintenance mécanique (H/F)
Il y a 3 jours
SainteSuzanne, DOM-TOM, France
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Principales missions
Production:
-Assurer le suivi quotidien des opérations de production et veiller à l'atteinte des objectifs fixés.
-Analyser les indicateurs de production (TRS, rendements, pertes matières, rebuts, coûts).
-Veiller au respect des procédures de travail, des consignes de sécurité et des règles environnementales.
-Identifier les dysfonctionnements et mettre en place des actions correctives.
-Réaliser le reporting de l'activité auprès de sa hiérarchie.
Maintenance
-Encadrer, animer et coordonner les équipes de maintenance mécanique.
-Organiser les interventions de maintenance préventive et curative sur les équipements et installations
-Participer au diagnostic des pannes et à la mise en œuvre des actions correctives.
-Garantir la disponibilité, la fiabilité et le bon état des équipements.
-Planifier les travaux et assurer le suivi des interventions réalisées par les équipes internes ou les prestataires externes.
-Identifier les axes d'amélioration et participer aux démarches d'amélioration continue.
Profil recherché
-Formation technique de niveau Bac +3 en maintenance industrielle, mécanique, électromécanique ou domaine équivalent. -Plus de 3 ans d'expérience réussie dans un environnement industriel, avec une expérience en management d'équipe. -Bonnes connaissances en maintenance mécanique industrielle. -Connaissance des équipements de production et des procédés industriels. -Maîtrise des règles de sécurité et des bonnes pratiques industrielles. -Aptitude à analyser les dysfonctionnements et
à propos
er des solutions adaptées. -Capacité à suivre les indicateurs de performance et à assurer un reporting opérationnel. Qualités requises -Leadership et sens du management de proximité. -Organisation, rigueur et réactivité. -Autonomie et sens des responsabilités. -Esprit d'équipe et bonnes qualités relationnelles. -Capacité à gérer les priorités et à prendre des décisions sur le terrain.
Experience:
3 An(s)
Compétences:
Animer, coordonner une équipe,Assurer la conformité des équipements avec les normes en vigueur,Gérer les stocks de pièces de rechange,Répartir la charge de travail et les tâches à effectuer entre les membres de l'équipe Qualification: Agent de maîtrise Secteur d'activité: Activités des agences de placement de main-d'œuvre Liste des qualités professionnelles: Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles. Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé. Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser. Recrut'oi ....
Entreprise de service qui étend son aide de la définition du
profil recherché
à la présentation du candidat. Nous sommes un lien entre vous et les entreprises.
Profil recherché
-Formation technique de niveau Bac +3 en maintenance industrielle, mécanique, électromécanique ou domaine équivalent. -Plus de 3 ans d'expérience réussie dans un environnement industriel, avec une expérience en management d'équipe. -Bonnes connaissances en maintenance mécanique industrielle. -Connaissance des équipements de production et des procédés industriels. -Maîtrise des règles de sécurité et des bonnes pratiques industrielles. -Aptitude à analyser les dysfonctionnements et
à propos
er des solutions adaptées. -Capacité à suivre les indicateurs de performance et à assurer un reporting opérationnel. Qualités requises -Leadership et sens du management de proximité. -Organisation, rigueur et réactivité. -Autonomie et sens des responsabilités. -Esprit d'équipe et bonnes qualités relationnelles. -Capacité à gérer les priorités et à prendre des décisions sur le terrain.
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Animer, coordonner une équipe,Assurer la conformité des équipements avec les normes en vigueur,Gérer les stocks de pièces de rechange,Répartir la charge de travail et les tâches à effectuer entre les membres de l'équipe Qualification: Agent de maîtrise Secteur d'activité: Activités des agences de placement de main-d'œuvre Liste des qualités professionnelles: Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles. Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé. Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser. Recrut'oi ....
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