Agent de facturation
Il y a 4 semaines
BoisGuillaume, Haute-Normandie, France
Clinique Du Cedre
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Acteur reconnu du secteur de la santé dans la région, la Clinique du Cèdre recherche un agent administratif et facturation (F/H) en contrat à durée déterminée dans le cadre d'un remplacement pour une durée de 4 mois (prolongation possible).
Concrètement vos missions consistent à :
Pour les services d'hospitalisation de l'établissement :
Préparer la facturation des séjours patients auprès de la CPAM, Mutuelles et des patients.
Générer et envoyer la facturation des dossiers patients
Préparer et traiter les expéditions.
Pour le service HAD :
Gérer le suivi des factures IDEL
Gérer les factures prestataires
Assurer la refacturation de traitements onéreux
Traiter les relances CPAM
Experience:
Débutant accepté Qualification: Employé non qualifié Secteur d'activité: Activités hospitalières Liste des qualités professionnelles: Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles. Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser. Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Experience:
Débutant accepté Qualification: Employé non qualifié Secteur d'activité: Activités hospitalières Liste des qualités professionnelles: Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles. Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser. Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.