Chef de projet ERP – Temps partiel F/H

Vos

missions:
* Assister le chef de projet ERP principal dans l'ensemble de ses tâches.
* Mise à jour du planning et des indicateurs de projet.
* Gérer les tickets de support niveau 1.
* Interface privilégiée des utilisateurs.
* Réalisation d’actions de communication adaptées aux différentes parties prenantes.
* Suivi des prestations (développements) réalisés par les prestataires.
* Participer au développement du cahier des charges des modules de l’ERP.
* En étroite collaboration avec les différents services internes, participer à l'amélioration des procédures internes.
* Documenter et réaliser les tests fonctionnels pour chaque module de l’ERP.

Votre profil
* Connaitre les principes et les flux d’un site de production.
* Bonne connaissance du fonctionnement d’un ERP.
* Savoir organiser son travail et celui des autres.
* Aisance informatique.
* Être pédagogue.
* Capacité d’analyse et de synthèse.
* Apporter des solutions logiques et des axes d'amélioration.
* Faire les choses jusqu’au bout.
* Savoir suivre le même projet sur plusieurs mois.
* Capacité à contrôler et s’auto contrôler.
* Capacité à effectuer un travail sans faute.
* Bonne communication avec les autres services.
* Niveau d’anglais B1 est un plus.
* Français courant exigé (parlé et écrit). Vos

avantages:
* Rémunération fixe : à négocier selon le profil
* Prime sur objectif si applicable
* Prime à la signature si applicable
* Prime Early bird si applicable
* Welcome pack
* Accord de participation aux bénéfices
* Comité d'entreprise
- achats à prix réduit
* Participation à la complémentaire santé
* Prime de présence
* Prime de cooptation
* Participation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu’à 55km pour un trajet par jour (soit 110 km l'aller-retour)
* Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu’à 55km pour un trajet par jour (soit 110 km l'aller-retour)
* Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique
* Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté)
* Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l’employeur
* Epargne salariale
* Aide à la mobilité (action logement)
* Du lundi au vendredi, repos le weekend
* Processus d'intégration
* Formation continue
* Formation interne et externe
* Accompagnement vers la polyvalence
* Interaction avec de nombreux services
* Promotion interne
* Possibilité d'évolution Autres informations :
* Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI), Temps partiel
* Durée du contrat : indéterminée
* Date de début : dès que possible
* Horaire : un total de 24H par semaine
* Déplacement : à Nogent-sur-Seine
* Télétravail : non
* Poste ouvert aux personnes en situation de handicap Créée en 1976, la société POK® est l un des leaders européens dans la fabrication de matériels de lutte contre l incendie. POK commercialise plus de 300 000 produits chaque année dont près de 60 % sont exportés. De nos jours, la société POK développe des produits et des technologies pour les Sapeurs-Pompiers et elle propose également des solutions adaptées aux divers types industries ainsi qu à de nombreux secteurs d activité. POK est reconnue mondialement pour son savoir-faire et la qualité de ses produits.