Technico-Commercial sédentaire en matériaux de construction

Vos

missions:
Rattaché(e) au Directeur d'agence, vous serez en charge de développer et fidéliser un portefeuille de clients professionnels (artisans, entreprises du bâtiment, collectivités.). Vos principales missions seront :
- Accueil des clients au magasin et accompagnement dans leurs projets
- Assurer le développement commercial du magasin, gestion des commandes Clients et Fournisseurs
- Proposer des solutions techniques adaptées aux besoins des clients en lien avec notre gamme de produits (gros œuvre, second œuvre, aménagement extérieur, etc.).
- Élaborer les devis, négocier les conditions commerciales, suivre les affaires jusqu'à la livraison, assurer le relationnel ventes et achats fournisseurs
- Suivi des stocks, aménagement, communication, bonne tenue de l'espace de travail
- Suivre les objectifs de chiffre d'affaires et de rentabilité du magasin
- Travailler en collaboration étroite avec les équipes internes
- Participer à la veille concurrentielle et faire remonter les informations terrain.

Profil recherché
- De formation commerciale et/ou technique (Bac +2 minimum), vous justifiez d'une expérience réussie dans un poste similaire, idéalement dans le négoce de matériaux ou dans l'univers du BTP.
- Vous avez une bonne connaissance des produits du bâtiment et de leurs mises en œuvre.
- Vous êtes autonome, rigoureux(se), doté(e) d'un bon relationnel et d'un fort sens du service client.
- Vous avez le goût du challenge et une vraie appétence pour la vente. Ce que

nous offrons
- Une entreprise familiale à taille humaine.
- Une équipe expérimentée et conviviale.
- Un poste varié avec de l'autonomie.
- Des perspectives d'évolution.
- Une ambiance de travail basée sur la confiance et l'esprit d'équipe.

Experience:
5 An(s)

Compétences:
Etablir un devis,Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques) Qualification: Agent de maîtrise Secteur d'activité: Activités des sociétés holding Liste des qualités professionnelles: Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif. Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise). Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.