COMMERCIAL RECRUTEMENT

Rejoignez AINTERIM Miribel en tant que Commercial(e) Recrutement H/F en CDI Depuis plus de 20 ans, AINTERIM Miribel accompagne les entreprises et les talents de son territoire dans les secteurs du tertiaire, de l'industrie, de la logistique et de la petite enfance. Aujourd'hui, nous recherchons notre futur(e) Commercial(e) Recrutement pour contribuer au développement de notre agence et partager une aventure humaine et professionnelle passionnante Vous aimez relever des défis, créer du lien et développer votre réseau ? Vous êtes une personne dynamique, enthousiaste, dotée d'un excellent relationnel et d'une forte culture du résultat ? Vous aimez être sur le terrain, rencontrer des dirigeants, comprendre leurs besoins et leur apporter des solutions concrètes ? Alors ce poste est fait pour vous Votre quotidien chez AINTERIM Véritable acteur(rice) du développement de l'agence, vos missions principales sont : Prospecter, développer et fidéliser un portefeuille d'entreprises locales. Identifier les besoins en recrutement de vos clients (intérim, CDD, CDI). Proposer des solutions adaptées et construire des partenariats durables. Recruter et sélectionner les meilleurs talents pour répondre aux attentes de vos clients. Assurer le suivi des missions et garantir la satisfaction des entreprises comme des candidats. Représenter AINTERIM sur le terrain et promouvoir nos valeurs : réactivité, proximité, engagement et professionnalisme. Ce que nous vous offrons Un CDI au sein d'une agence reconnue et solidement implantée sur son secteur. Une équipe engagée, bienveillante et experte de son marché. Une rémunération attractive à la hauteur de vos performances : Fixe + variables pouvant porter votre rémunération annuelle entre 28 K€ et 50 K€ (non plafonnée). Téléphone et ordinateur portables dès votre arrivée. Véhicule de fonction après validation de votre période d'essai. Exercer une activité qui a du sens. Pourquoi nous rejoindre ? Chez AINTERIM Miribel, nous ne faisons pas que recruter. Nous créons des rencontres professionnelles qui changent des parcours et contribuent au développement économique local. Nous croyons à la proximité, à l'engagement et à la performance collective. Vous rejoindrez une équipe dynamique où votre énergie, vos idées et votre implication seront reconnues et valorisées. Prêt(e) à relever le défi ? Si vous avez l'envie de développer, convaincre, recruter et réussir au sein d'une entreprise à taille humaine reconnue pour son professionnalisme, alors n'attendez plus Envoyez-nous votre candidature et venez écrire la suite de l'histoire d'AINTERIM Miribel avec nous Le profil que nous recherchons Nous recherchons avant tout une personnalité Vous êtes persévérant(e), combatif(ve) et aimez atteindre vos objectifs. Vous possédez un excellent sens du contact et de l'écoute. Vous êtes organisé(e), réactif(ve), curieux(se) et autonome. Vous connaissez le tissu économique local ou avez envie de le découvrir rapidement. Une expérience dans le recrutement ou l'intérim est un plus, mais ce sont surtout votre tempérament commercial et votre motivation qui feront la différence. Vous souhaitez vous inscrire durablement dans un projet d'entreprise ambitieux et humain.

Experience:
Débutant accepté

Compétences:
Techniques de négociation avancées,Développer et fidéliser la relation client,Développer un portefeuille clients et prospects,Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles Qualification: Employé qualifié Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire Liste des qualités professionnelles: Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée. Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés. Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.