Gestionnaire Conseil de l'Assurance Maladie H/F
Il y a 5 jours
Toulon, Provence-Alpes-Côte d'Azur, France
CPAM DU VAR
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CPAM DU VAR Vous souhaitez intégrer un organisme porteur de valeurs et participer à notre mission de service public… Venez relever le défi La CPAM du Var assure avec un effectif de 980 agents dans le département, la couverture sociale de plus de la majorité de la population varoise. Nos missions consistent à :
* Protéger les assurés sociaux et leurs familles pendant toute leur vie;
* Permettre à tous d'accéder aux meilleurs soins et de bénéficier des techniques médicales et modernes;
* Veiller à maîtriser l'évolution des dépenses de santé;
* Organiser des actions de prévention, de dépistage et d'éducation pour la santé. La CPAM regroupe :
* 7 sites répartis sur l'ensemble du département (dont un Centre d'Examens de Santé);
* Des permanences et conventions avec les MSAP, les Maisons France Services, les CCAS et une présence sur rendez-vous dans différentes communes;
* Plus de 4 milliards d'euros de prestations remboursées en 2025;
* Plus de 1.1 million de bénéficiaires.
Description du poste
Le service Relations Conventionnelles avec les Professionnels de Santé de la CPAM du Var recherche un(e) Gestionnaire Conseil de l'Assurance Maladie sous Contrat à Durée Déterminée de 39h pour renforcer son équipe au sein du pôle vie conventionnelle. Le RCPS a en charge la gestion administrative et conventionnelle des Professionnels de Santé, tout en participant au suivi de la vie conventionnelle des Professionnels de Santé, notamment au travers de commissions paritaires. Il contribue également à la mise en œuvre de l'exercice coordonné (Centres de Santé, Maisons de Santé Pluriprofessionnelles
- MSP, Communauté Professionnelle Territoriale de Santé
- CPTS). Dans le cadre de cette mission, vous serez amené(e) àparticiper aux commissions paritaires départementales et régionales des professionnels de santé (soit 21 commissions répartie sur l'année auprès de 9 catégories de professionnels de santé) afin de gérer :
* la logistique (lieu de réunion, mails d'invitation, gestion des membres des commissions etc)
* la planification des commissions sur un échéancier annuel,
* les relevés de décisions,
* le suivi des actions à l'issue des commissions Vous serez également amené(e) à assurer:
* la veille réglementaire impactant le pôle fichier professionnel de santé
* l'envoi de masse de mails via une Actu Ps selon les besoins réglementaires / conventionnels Enfin, vous travaillerez en étroite collaboration avec les services internes de l'organisme.
Profil recherché
Vos compétences Compétences
* Maîtrise des outils bureautiques (Excel et word indispensable)
* Gestion administrative organisée
* Veille rigoureuse au sujet de la législation relevant de la Sécurité Sociale
* Capacité à absorber une règlementation changeante
* Application fiable des procédures et respect des consignes
* Aisance relationnelle et rédactionnelle
* Efficacité et sens de l'organisation et des priorités dans l'exécution des missions. Qualités
* Autonomie et sens des responsabilités
* Réactivité et adaptabilité au changement
* Fiabilité et respect des échéances
* Esprit d'analyse et de synthèse
* Fiabilité et respect des échéances
* Sens du collectif, discrétion et adhésion aux valeurs de l'organisme
* Bonne connaissance de l'Institution, son environnement organisationnel et ses missions
* Neutralité et sens de la confidentialité. Votre formation Un diplôme niveau Baccalauréat +2 est souhaité. Une formation ou une expérience dans un domaine administratif similaire serait appréciée Informations complémentaires Salaire brut mensuel : 1 917 € brut + primes Une carte déjeuner d'un montant de 11,52€ / jour travaillé (6.91€ pris en charge par l'employeur) Mutuelle d'entreprise Prise en charge à 75% des frais de transports en commun Participation aux frais de garde d'enfants Forfait Mobilité Durable (FMD) pour encourager des déplacements plus respectueux de l'environnement et améliorer la qualité de vie au travail Jusqu'à 20 jours de RTT par an et des congés conventionnels supplémentaires Durée du CDD : 3 mois, avec possibilité de renouvellement Lieu : Toulon Date de prise de fonction : Décembre 2026 Les personnes intéressées sont invitées à transmettre leur dossier de candidature (CV + lettre de motivation) en postulant en ligne sur le site lasecurecrute.fr en cliquant sur "postuler à cette offre". Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la Procédure de Sécurité du Système d'Information de l'Organisme. Dans le cadre de sa politique diversité, la CPAM du VAR étudie à compétences égales toutes candidatures, dont celles des personnes en situation de handicap. Contact Les personnes intéressées sont invitées à candidater directement sur le site de La SecuRecrute.fr Les avantages liés au poste Couverture santé,
* Protéger les assurés sociaux et leurs familles pendant toute leur vie;
* Permettre à tous d'accéder aux meilleurs soins et de bénéficier des techniques médicales et modernes;
* Veiller à maîtriser l'évolution des dépenses de santé;
* Organiser des actions de prévention, de dépistage et d'éducation pour la santé. La CPAM regroupe :
* 7 sites répartis sur l'ensemble du département (dont un Centre d'Examens de Santé);
* Des permanences et conventions avec les MSAP, les Maisons France Services, les CCAS et une présence sur rendez-vous dans différentes communes;
* Plus de 4 milliards d'euros de prestations remboursées en 2025;
* Plus de 1.1 million de bénéficiaires.
Description du poste
Le service Relations Conventionnelles avec les Professionnels de Santé de la CPAM du Var recherche un(e) Gestionnaire Conseil de l'Assurance Maladie sous Contrat à Durée Déterminée de 39h pour renforcer son équipe au sein du pôle vie conventionnelle. Le RCPS a en charge la gestion administrative et conventionnelle des Professionnels de Santé, tout en participant au suivi de la vie conventionnelle des Professionnels de Santé, notamment au travers de commissions paritaires. Il contribue également à la mise en œuvre de l'exercice coordonné (Centres de Santé, Maisons de Santé Pluriprofessionnelles
- MSP, Communauté Professionnelle Territoriale de Santé
- CPTS). Dans le cadre de cette mission, vous serez amené(e) àparticiper aux commissions paritaires départementales et régionales des professionnels de santé (soit 21 commissions répartie sur l'année auprès de 9 catégories de professionnels de santé) afin de gérer :
* la logistique (lieu de réunion, mails d'invitation, gestion des membres des commissions etc)
* la planification des commissions sur un échéancier annuel,
* les relevés de décisions,
* le suivi des actions à l'issue des commissions Vous serez également amené(e) à assurer:
* la veille réglementaire impactant le pôle fichier professionnel de santé
* l'envoi de masse de mails via une Actu Ps selon les besoins réglementaires / conventionnels Enfin, vous travaillerez en étroite collaboration avec les services internes de l'organisme.
Profil recherché
Vos compétences Compétences
* Maîtrise des outils bureautiques (Excel et word indispensable)
* Gestion administrative organisée
* Veille rigoureuse au sujet de la législation relevant de la Sécurité Sociale
* Capacité à absorber une règlementation changeante
* Application fiable des procédures et respect des consignes
* Aisance relationnelle et rédactionnelle
* Efficacité et sens de l'organisation et des priorités dans l'exécution des missions. Qualités
* Autonomie et sens des responsabilités
* Réactivité et adaptabilité au changement
* Fiabilité et respect des échéances
* Esprit d'analyse et de synthèse
* Fiabilité et respect des échéances
* Sens du collectif, discrétion et adhésion aux valeurs de l'organisme
* Bonne connaissance de l'Institution, son environnement organisationnel et ses missions
* Neutralité et sens de la confidentialité. Votre formation Un diplôme niveau Baccalauréat +2 est souhaité. Une formation ou une expérience dans un domaine administratif similaire serait appréciée Informations complémentaires Salaire brut mensuel : 1 917 € brut + primes Une carte déjeuner d'un montant de 11,52€ / jour travaillé (6.91€ pris en charge par l'employeur) Mutuelle d'entreprise Prise en charge à 75% des frais de transports en commun Participation aux frais de garde d'enfants Forfait Mobilité Durable (FMD) pour encourager des déplacements plus respectueux de l'environnement et améliorer la qualité de vie au travail Jusqu'à 20 jours de RTT par an et des congés conventionnels supplémentaires Durée du CDD : 3 mois, avec possibilité de renouvellement Lieu : Toulon Date de prise de fonction : Décembre 2026 Les personnes intéressées sont invitées à transmettre leur dossier de candidature (CV + lettre de motivation) en postulant en ligne sur le site lasecurecrute.fr en cliquant sur "postuler à cette offre". Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la Procédure de Sécurité du Système d'Information de l'Organisme. Dans le cadre de sa politique diversité, la CPAM du VAR étudie à compétences égales toutes candidatures, dont celles des personnes en situation de handicap. Contact Les personnes intéressées sont invitées à candidater directement sur le site de La SecuRecrute.fr Les avantages liés au poste Couverture santé,