AMP/AES - FH RESIDENCES DE L'ISLE (H/F)

Il y a 5 jours

AntonneetTrigonant, Aquitaine, France APEI DE PERIGUEUX - FH RDI Temps plein
L'Apei Périgueux est une association gestionnaire d'établissements et de services accompagnant des enfants et des adultes en situation de handicap (handicap mental, handicap complexe de grande dépendance, handicap rare, surdi-cécité .). L'Apei Périgueux gère 16 établissements / services sur le département de la Dordogne (MAS, FAM, FV, SAVS, ESAT, FH, EA). Elle compte environ 530 salariés et accompagne environ 580 personnes. Forte de la diversité de ses structures et de son implantation sur le territoire de la Dordogne, l'Apei Périgueux peut vous proposer un parcours professionnel évolutif en adéquation avec votre projet professionnel. L'Apei Périgueux recrute pour le Foyer d'hébergement « les Résidences de l'Isle » situé à Antonne (Dordogne). Cet établissement accompagne des adultes en situation de handicap mental ou/et psychique travaillant en ESAT. Pour plus d'informations sur l'établissement : https://www.apei-perigueux.org/etablissements-et-services/habitat-et-vie-sociale/fh-les-residences-de-lisle MISSIONS En rejoignant nos équipes et dans le cadre de vos fonctions, vous veillerez à assurer les missions suivantes :
- Accompagner au quotidien des adultes en situation de handicap intellectuel et/ou psychique travaillant en ESAT
- Œuvrer au développement des potentialités et à la compensation des difficultés des personnes accueillies.
- Accompagner et aider les personnes en situation de handicap dans les activités ordinaires de la vie quotidienne.
- Accompagner et aider les personnes en situation de handicap dans les activités de la vie sociale et relationnelle.
- Construire et animer des activités dans les domaines des apprentissages, des loisirs, de la culture au sein de l'institution et en dehors.
- Favoriser l'autonomie et la promotion des personnes et des groupes en créant des situations et des opportunités d'interaction avec l'environnement social.
- Participer à la mise en place et au suivi du projet personnalisé de l'usager.
- Aider à l'hygiène corporelle et vestimentaire des usagers ainsi qu'à l'entretien de leurs lieux de vie en collaboration avec les maitresses de maisons. PROFIL
- Être titulaire du diplôme d'état d'AES/AMP.
- Être titulaire du permis B obligatoire
- Connaissances des pathologies et des handicaps
- Compétences rédactionnelles
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
- Capacité d'écoute et d'adaptabilité
- Sens de l'organisation TYPE DE POSTE Date de prise de poste : Dès que possible Date limite de candidature : 16/10/2026 Salaire : Selon classement et modalités sur la CCN 66 + indemnité LAFORCADE de 238 € Modalités de travail :
- CDD à temps plein
- Travail sans coupure
- 1 week-end sur 2 travaillé.
- Travail de jour

Avantages:
- 9 jours de congés supplémentaires ;
- Présence d'un Conseil Social et Economique associatif proposant des réductions chez de nombreux commerçants infrastructures sportives et culturelles, des locations, des chèques Cadhoc (annuel et par évènement), des chèques vacances.
- Participation à la complémentaire santé de l'employeur (63%) et du CSE.
- Formations régulières organisées tout au long de l'année
- Temps de réunions et d'échanges réguliers CANDIDATURE (CV) à envoyer : A l'attention de M.
SANTIAGO Antoine
- Directeur 11 Rue des glycines, 24750 Trélissac Tél : 05.53.04.05.38 Mail : residences@apei-perigueux.fr

Experience:
Débutant accepté Permis: B
- Véhicule léger exigé Qualification: Employé qualifié Secteur d'activité: Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux Liste des qualités professionnelles: Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés. Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie. Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.