CHAUFFEUR PL
Il y a 5 jours
GrandBourg, DOM-TOM, France
GTEI
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Nous recherchons pour l'une de nos entreprises partenaires, basée à Marie-Galante, un CHAUFFEUR PL H/F.
Missions:
Conduire un poids lourd pour assurer l'approvisionnement du magasin et la livraison de marchandises alimentaires (produits secs, frais, surgelés, boissons) Réceptionner et transporter les marchandises depuis le port jusqu'au magasin Charger et décharger le véhicule, en assurant l'arrimage et la manutention des palettes et colis Respecter la chaîne du froid et les règles d'hygiène lors du transport des denrées Contrôler les marchandises à la livraison et signaler toute anomalie (manquants, produits abîmés) Renseigner les documents de transport (bons de livraison, feuilles de route) Contrôler l'état du véhicule et assurer sa propreté Selon les besoins : participer à la mise en rayon ou à la préparation des commandes
Profil recherché
Titulaire du permis C en cours de validité FIMO et FCO à jour Expérience de 1 an minimum en conduite poids lourd, idéalement en livraison alimentaire ou distribution Connaissance du réseau routier de Marie-Galante appréciée Ponctuel(le), rigoureux(se), soigneux(se) avec les marchandises, bon relationnel avec les fournisseurs et l'équipe du magasin Capacité à porter des charges et à travailler en autonomie
Experience:
1 An(s)
Compétences:
Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule,Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises Qualification: Employé qualifié Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire Liste des qualités professionnelles: Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire. Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise). Faire preuve de sens des
responsabilités:
Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif. Notre dispositif développe un service d'accompagnement destiné exclusivement aux demandeurs d'emploi cumulant des difficultés sociales et professionnelles constituant un frein à l'emploi sur le marché du travail.
Missions:
Conduire un poids lourd pour assurer l'approvisionnement du magasin et la livraison de marchandises alimentaires (produits secs, frais, surgelés, boissons) Réceptionner et transporter les marchandises depuis le port jusqu'au magasin Charger et décharger le véhicule, en assurant l'arrimage et la manutention des palettes et colis Respecter la chaîne du froid et les règles d'hygiène lors du transport des denrées Contrôler les marchandises à la livraison et signaler toute anomalie (manquants, produits abîmés) Renseigner les documents de transport (bons de livraison, feuilles de route) Contrôler l'état du véhicule et assurer sa propreté Selon les besoins : participer à la mise en rayon ou à la préparation des commandes
Profil recherché
Titulaire du permis C en cours de validité FIMO et FCO à jour Expérience de 1 an minimum en conduite poids lourd, idéalement en livraison alimentaire ou distribution Connaissance du réseau routier de Marie-Galante appréciée Ponctuel(le), rigoureux(se), soigneux(se) avec les marchandises, bon relationnel avec les fournisseurs et l'équipe du magasin Capacité à porter des charges et à travailler en autonomie
Experience:
1 An(s)
Compétences:
Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule,Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises Qualification: Employé qualifié Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire Liste des qualités professionnelles: Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire. Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise). Faire preuve de sens des
responsabilités:
Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif. Notre dispositif développe un service d'accompagnement destiné exclusivement aux demandeurs d'emploi cumulant des difficultés sociales et professionnelles constituant un frein à l'emploi sur le marché du travail.