CHARGE D'ETUDES PHOTOVOLTAIQUES H/F

Il y a 2 semaines

MiniacMorvan, Bretagne, France Emeraude Solaire Miniac-Morvan Temps plein
Chez Emeraude Solaire, nous éclairons l'avenir énergétique de nos territoires en proposant des solutions photovoltaïques sur mesure pour l'agriculture, l'industrie, le tertiaire et les collectivités. En favorisant l'esprit d'équipe et le développement personnel dans l'entreprise, nous façonnons un environnement où chacun apporte sa pierre à notre mission Ensemble, nous sommes des artisans de la décarbonation de nos territoires, défiant au quotidien l'inflation énergétique et le réchauffement climatique. Le monde des énergies renouvelable vous passionne ? Vous souhaitez partager votre talent au sein d'une société reconnue ? Alors rejoignez-nous EMERAUDE SOLAIRE recrute un/une Chargé d'études H/F. Vous interviendrez auprès du responsable des opérations dans la préparation et le suivi des dossiers : études et devis ainsi que les démarches administratives avant mise en service. A partir des informations données par le commercial, vous concevrez des installations en respectant les normes tout en recherchant les solutions économiques d'optimisation en fourniture et main d'oeuvre :
- réalisation du calepinage, du dimensionnement électrique et les schémas unifilaires,
- calcul du productible
- chiffrage des dossiers toitures ou en ombrières. Selon les besoins du dossier, vous devrez vous assurer d'obtenir les certifications de conformité et suivre l'ensemble des dossiers (suivi des démarches administratives de raccordement réseau) Vous suivez les évolutions techniques, les normes, les textes et nouveaux produits liés à l'activité de l'entreprise et capitalisez en enrichissant l'offre de la société. 5 semaines de congés payés + 1 semaine supplémentaire offerte Mutuelle
- forfait famille Prime intéressement Chèque cadeaux à Noël CSE Bureau des sports Contexte professionnel très porteur Engagement en faveur de la transition énergétique Région touristique Énergie collective : engagement, bienveillance et épanouissement ; Performance : compétence, expertise et engagement de chacun. Autonomie: créer un climat de confiance reposant sur l'autonomie; Connexion: collaboration entre les collaborateurs, esprit d'équipe et écoute attentive auprès des clients.