Expert Résilience IT H/F

Se protéger de nos risques c'est aussi se préparer à y faire face. La résilience de nos systèmres d'information, et plus spécifiquement la cyber résilience, est l'un des enjeux forts de la stratégie de la Résilience Opérationnelle d'AXA France. Elle a pour but d'assurer la continuité de fonctionnement de l'infrastructure informatique en cas de panne d'envergure, de cyber attaque, de catastrophes naturelles ou toutes autres causes, et ainsi permettre la continuité de fonctionnement des métiers d'AXA France. Votre mission sera au sein de l'équipe Résilience IT, qui a pour enjeux :
- de définir les solutions qui permettront de réduire les temps d'arrêt, les coûts et l'impact business, ou métier, des évènements redoutés
- de mettre en place des processus efficaces et normalisés lorsque ces évènements se produisent inévitablement.
- et de s'assurer que les services sont de nouveau opérationnels dans les délais convenus Dans ce cadre, vous serez en charge de piloter des solutions de secours, de leur définition à leurs tests annuels. Cela consiste à :
- Définir les solutions de secours : les exigences de résilience à respecter et leur mise en oeuvre
- Définir la stratégie de test
- Construire annuellement une campagne de tests
- Opérer les tests avec les parties prenantes
- Coordonner les intervenants AXA France et AXA Group Operations en lien avec nos chantiers
- Gérer les livrables et les plannings associés Les solutions de secours qui vous seront confiés porteront sur :
- le secours de nos données à travers les solutions de sauvegardes et de restauration,
- le secours de l'environnement du poste de travail
- et le secours de certaines de nos applications métiers. Formation & Expériences :
- Formation Ingénieur ou équivalent Bac +5
- Expérience confirmée dans le domaine de l'IT et en continuité d'activité IT
- Bon niveau d'anglais (écrit & oral) Compétences techniques nécessaires :
- Maîtrise des fondamentaux dans les principaux domaines de l'infrastructure IT : infras VMWare, infras Cloud, infras Sécurité, Réseaux
- Connaissance des fondamentaux dans les principaux domaines de la SSI : gestion des risques, politiques de cybersécurité, normes & standards du domaine de la sécurité des SI
- La Cetification ISO 22301 est un plus Compétences diverses :
- Bon esprit d'analyse
- Capacité de travail en équipe (partage de connaissances, collaboration technique..) et en transverse au sein de l'organisation
- Capacité de pilotage de plan d'actions
- Autonomie et force de proposition
- Rigueur, pragmatisme, sens éthique, sens de l'amélioration continue
- Capacité de synthèse, de vulgarisation et de restitution des sujets traités, notamment dans les gouvernances Résilience
- Capacité à définir des procédures Notre raison d'être chez AXA ? Chaque jour, nous agissons ensemble pour le progrès humain en protégeant ce qui compte dans + de 50 pays. Accompagner près de 95 millions de clients à chaque étape de leur vie, une mission qui donne le sourire et envie de se lever le matin à nos employés et agents (+ de 145 000 dans le monde )La diversité et l'inclusion au coeur de notre recrutement : tous nos postes sont ouverts à toute personne compétente. Au-delà de mener une, nous agissons au quotidien en tant qu'employeur citoyen et responsable pour des causes sociétales & environnementales. Ces ambitions vous parlent ? Alors rejoignez un des leaders de l'assurance et venez changer le monde avec nous Présente sur l'ensemble du territoire, AXA France se distingue comme la filiale la plus importante du Groupe en termes de chiffre d'affaires et d'effectifs. Leader sur les marchés de l'assurance, de la santé et de la prévoyance, l'entreprise offre à ses équipes un cadre de travail moderne et agréable en "smartworking".
Vous hésitez encore ? Sachez que nous avons conçu un dispositif d'intégration baptisé "Welcome@AXA" pour accompagner vos premiers pas parmi nous avec attention. En lien avec nos engagements, nous célébrons chaque arrivée en agissant en faveur de la reforestation mondiale : depuis 2020, nous plantons un arbre pour chaque recrutement. Alors, prêt à postuler ?