Conducteur de travaux
Il y a 2 jours
SaintNazaire, Pays de la Loire, France
AXELIS SAINT NAZAIRE
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Notre agence Axelis Saint-Nazaire recrute de nouveaux talents : Conducteur de Travaux H/F sur le secteur de Donges.
Principales
missions:
- Phase de préparation en participant aux réunions techniques préalables au chantier, en analysant les dossiers techniques, plans et documents contractuels, en préparant le chantier, en élaborant les plannings, en déterminant les besoins, en organisant les approvisionnement et en anticipant les sous-traitances et moyens complémentaires.
- Phase de réalisation en assurant les phases opérationnelles, en assurant la conduire et la coordination des chaniers, en encadrant les chefs d'équipes en organisant et planifiant le travail des équipes, en assurant la coordination des différentes équipes, en veillant aux respects des plannings, des objectifs et des règles de sécurité, en assistant aux réunions, en rendant compte de l'avancement des travaux à la Direction, en gérant les aléas et en étant proactif, en accompagnant à l'intégration et à la formation des nouveaux collaborateurs et en étant en capacité de remplacer un chef d'équipe en cas d'absence
- Gestion administrative en validant les pointages, en contrôlant les rapports journaliers d'intervention et en suivant les livraisons, la conformité des documents sécurité et le reporting du chantier.
- Gestion managérial en assurant le management des chefs d'équipe et des équipes, en veillant au respect des règles de sécurité et comportement et en accompagnant le développement de compétences des équipes.
- Suivi de chantier en contrôlant la conformité des ouvrages, en assurant le suivi des réserves et non conformité, en remontant les difficultés techniques et organisationnelles, en assurant la relation opérationnelle avec le client, en participant à l'amélioration continue des méthodes de montage et d'organisation et en contribuant à la satisfaction client et à la rentabilité des opérations. Profil que nous recherchons :
- Capacité à lire des plans et des dossiers techniques
- Capacité à organiser et suivre les chantiers
- Capacité d'adaptation entre le bureau et le terrain
- Sens de l'analyse et de l'anticipation
- Connaissances des structures métalliques, bois et textiles seraient un plus
- Déplacement en France et à l'étranger Rémunération et
avantages:
- Salaire fixe sur 13 mois
- Statut cadre au forfait
- Prime d'intéressement variable
- Véhicule de service
- Téléphone professionnel
Experience:
Débutant accepté
Compétences:
Planifier des opérations de chantier Langues: Anglais souhaité Qualification: Employé qualifié Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire Liste des qualités professionnelles: Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance. Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé. Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés. Depuis plus de 20 ans, l'ensemble de l'équipe AXELIS est mobilisé autour de valeurs fondamentales qui nous permettent d exercer notre métier avec le souci permanent de satisfaire aussi bien nos clients que nos intérimaires.
Que ce soit dans le cadre de recrutements en intérim, CDD ou CDI, notre ambition est de vous proposer des offres d'emploi en adéquation avec vos compétences et vos objectifs professionnels.
missions:
- Phase de préparation en participant aux réunions techniques préalables au chantier, en analysant les dossiers techniques, plans et documents contractuels, en préparant le chantier, en élaborant les plannings, en déterminant les besoins, en organisant les approvisionnement et en anticipant les sous-traitances et moyens complémentaires.
- Phase de réalisation en assurant les phases opérationnelles, en assurant la conduire et la coordination des chaniers, en encadrant les chefs d'équipes en organisant et planifiant le travail des équipes, en assurant la coordination des différentes équipes, en veillant aux respects des plannings, des objectifs et des règles de sécurité, en assistant aux réunions, en rendant compte de l'avancement des travaux à la Direction, en gérant les aléas et en étant proactif, en accompagnant à l'intégration et à la formation des nouveaux collaborateurs et en étant en capacité de remplacer un chef d'équipe en cas d'absence
- Gestion administrative en validant les pointages, en contrôlant les rapports journaliers d'intervention et en suivant les livraisons, la conformité des documents sécurité et le reporting du chantier.
- Gestion managérial en assurant le management des chefs d'équipe et des équipes, en veillant au respect des règles de sécurité et comportement et en accompagnant le développement de compétences des équipes.
- Suivi de chantier en contrôlant la conformité des ouvrages, en assurant le suivi des réserves et non conformité, en remontant les difficultés techniques et organisationnelles, en assurant la relation opérationnelle avec le client, en participant à l'amélioration continue des méthodes de montage et d'organisation et en contribuant à la satisfaction client et à la rentabilité des opérations. Profil que nous recherchons :
- Capacité à lire des plans et des dossiers techniques
- Capacité à organiser et suivre les chantiers
- Capacité d'adaptation entre le bureau et le terrain
- Sens de l'analyse et de l'anticipation
- Connaissances des structures métalliques, bois et textiles seraient un plus
- Déplacement en France et à l'étranger Rémunération et
avantages:
- Salaire fixe sur 13 mois
- Statut cadre au forfait
- Prime d'intéressement variable
- Véhicule de service
- Téléphone professionnel
Experience:
Débutant accepté
Compétences:
Planifier des opérations de chantier Langues: Anglais souhaité Qualification: Employé qualifié Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire Liste des qualités professionnelles: Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance. Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé. Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés. Depuis plus de 20 ans, l'ensemble de l'équipe AXELIS est mobilisé autour de valeurs fondamentales qui nous permettent d exercer notre métier avec le souci permanent de satisfaire aussi bien nos clients que nos intérimaires.
Que ce soit dans le cadre de recrutements en intérim, CDD ou CDI, notre ambition est de vous proposer des offres d'emploi en adéquation avec vos compétences et vos objectifs professionnels.