Travailleur.euse Social.e

Depuis 1990, API Provence s'engage avec conviction pour faire du droit au logement un droit fondamental, accessible à toutes et tous. Forte de plus de 200 collaborateurs engagés, notre association œuvre au cœur de la région PACA pour accompagner les jeunes, les familles et les personnes en situation de précarité vers une insertion durable, grâce à l'habitat et à l'économie. Avec un parc de plus de 2 500 logements, nous proposons des solutions adaptées à chaque parcours de vie, dans une démarche d'accueil, d'accompagnement et de solidarité. Rattaché(e) à la Directrice de l'Hébergement et en lien étroit avec l'équipe du pôle Asile, vous assurez un accompagnement social global des publics hébergés. Vos missions principales Accompagner les demandeurs d'asile sur les volets administratif, santé, scolarité et insertion sociale Assurer le suivi complet des procédures d'asile et des titres de séjour Soutenir les personnes accompagnées vers l'autonomie et l'intégration Veiller aux conditions de vie et d'hygiène des logements via des visites à domicile régulières Participer à l'accueil et à l'intégration des nouvelles familles Vos activités au quotidien Accompagnement individuel et collectif des familles (santé, éducation, équilibre social) Suivi de la scolarité des enfants en lien avec les établissements Accompagnement physique auprès des institutions et partenaires Développement et animation des partenariats locaux Sensibilisation aux règles de vie en collectif Réalisation d'évaluations sociales et rédaction de rapports Participation aux réunions internes et externes Veille socio-juridique sur le droit d'asile

Votre profil
Diplôme du secteur social (DEASS, CESF, ES, etc.) Expérience souhaitée dans l'accompagnement social ou auprès de publics en précarité Compétences clés Connaissance du secteur social et médico-social Maîtrise des procédures liées au droit d'asile Aisance rédactionnelle et capacité d'analyse Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) Permis B Qualités humaines Excellent relationnel et sens de l'écoute Organisation, autonomie et capacité d'adaptation Esprit d'équipe et solidarité Souplesse et disponibilité pour accompagnements extérieurs

Experience:
12 Mois

Compétences:
Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Orienter une personne vers des partenaires relais Qualification: Agent de maîtrise Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a. Liste des qualités professionnelles: Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie. Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés. Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.