Educateur / Educatrice de jeunes enfants
Il y a 3 jours
BlénodlèsToul, Lorraine, France
GCSMS "GRANDIR ET VIEILLIR EN PAYS DE CO
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Le GCSMS Grandir & Vieillir en Pays de Colombey recrute un Éducateur de Jeunes Enfants (H/F) pour son établissement multi-accueil de Blénod-lès-Toul, dans le cadre de son pôle Petite Enfance.
En lien avec la directrice, vous participez activement à la mise en œuvre du projet d'établissement, à l'encadrement pédagogique de l'équipe et à l'accompagnement individualisé des enfants et de leurs familles.
Grâce à votre expertise du développement du jeune enfant, vous garantissez un environnement éducatif sécurisant, bienveillant et stimulant, tout en jouant un rôle clé dans l'animation de l'équipe et la cohérence des pratiques professionnelles.
Missions principales :
- Co-construire et porter le projet pédagogique de la structure avec la directrice.
- Assurer un accueil de qualité pour les enfants de 0 à 3 ans et leurs familles.
- Concevoir et animer des activités favorisant le développement global (moteur, affectif, social, cognitif).
- Observer les besoins de chaque enfant et adapter les réponses éducatives.
- Soutenir et accompagner les pratiques professionnelles de l'équipe.
- Participer à l'encadrement de l'équipe et à la dynamique institutionnelle.
- Assurer la continuité de direction en cas d'absence de la responsable. Conditions d'exercice :
- Poste basé au sein d'un multi-accueil d'une capacité de 16 à 19 places.
- Travail en équipe pluridisciplinaire (auxiliaires, CAP AEPE, direction, psychologue, RSAI).
- Horaires variables selon planning, du lundi au vendredi.
- Temps plein ou temps partiel
Nous offrons
- Un cadre de travail stimulant et respectueux de l'enfant.
- Un accompagnement professionnel et des formations régulières.
- Une équipe investie dans un projet pédagogique réfléchi et évolutif.
Experience:
3 An(s)
- En crèche ou multi accueil
Compétences:
Diplôme d'Etat d'éducateur de jeunes enfants,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Accueillir la famille de l'enfant,Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants,Collaborer avec des équipes multidisciplinaires Qualification: Agent de maîtrise Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées Liste des qualités professionnelles: Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés. Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser. Faire preuve de sens des
responsabilités:
Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
- Co-construire et porter le projet pédagogique de la structure avec la directrice.
- Assurer un accueil de qualité pour les enfants de 0 à 3 ans et leurs familles.
- Concevoir et animer des activités favorisant le développement global (moteur, affectif, social, cognitif).
- Observer les besoins de chaque enfant et adapter les réponses éducatives.
- Soutenir et accompagner les pratiques professionnelles de l'équipe.
- Participer à l'encadrement de l'équipe et à la dynamique institutionnelle.
- Assurer la continuité de direction en cas d'absence de la responsable. Conditions d'exercice :
- Poste basé au sein d'un multi-accueil d'une capacité de 16 à 19 places.
- Travail en équipe pluridisciplinaire (auxiliaires, CAP AEPE, direction, psychologue, RSAI).
- Horaires variables selon planning, du lundi au vendredi.
- Temps plein ou temps partiel
Nous offrons
- Un cadre de travail stimulant et respectueux de l'enfant.
- Un accompagnement professionnel et des formations régulières.
- Une équipe investie dans un projet pédagogique réfléchi et évolutif.
Experience:
3 An(s)
- En crèche ou multi accueil
Compétences:
Diplôme d'Etat d'éducateur de jeunes enfants,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Accueillir la famille de l'enfant,Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants,Collaborer avec des équipes multidisciplinaires Qualification: Agent de maîtrise Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées Liste des qualités professionnelles: Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés. Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser. Faire preuve de sens des
responsabilités:
Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.