Auxiliaire de puériculture
Il y a 3 jours
Lentilly, Rhône-Alpes, France
OPTI'BB
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La SARL OPTI'BB, gestionnaire de 5 micro crèches, recherche pour une de ses structures à Lentilly un(e) Auxiliaire de Puériculture diplomé(e) pour remplacer une professionnelle en congé maternité.
Sous la responsabilité de la Directrice, vos missions seront les suivantes :
- Accueil de l'enfant individualise et de sa famille y compris lors de l'adaptation
- Accompagnement a l'acquisition de l'autonomie et des regles de vie en collectivite
- Accueil de l'enfant different
- Respect du rythme individuel dans ses besoins affectifs et physiologiques afin d'assurer sa securite
- Mise en place d'une relation de confiance
- Valorisation et soutien de la fonction parentale
- Transmissions relatives a l'enfant a l'arrivee et au depart
- Integration des parents a la vie de la structure
- Preparation et animation des activites
- Participation a l'elaboration des projets en concertation avec l'equipe
- Accompagnement des besoins physiologiques de l'enfant (change, preparation repas, sommeil)
- Ajustement des commandes de repas au jour le jour
- Respect des protocoles de soins
- Entretien quotidien et desinfection des espaces et du materiel
- Tri, nettoyage mecanique et rangement du linge
- Reconnaissance des signes d'alteration de l'etat de sante de l'enfant
- Administration des traitements médicaux en lien avec le protocole de la structure
- Vérification et mise à jour du stock de la pharmacie (date de péremption)
- En continuité de Direction en l'absence du Référent Technique
- Participation aux reunions d'equipe
- Transmissions a l'equipe des informations ecrites et orales Savoir être : Ecoute bienveillante
- Disponibilité
- Patience
- Empathie
- Maitrise de soi
- Sens de l'observation
- Respect et tolérance
- Rigueur et professionnalisme
- Sens du relationnel
- Esprit d'équipe Si vous souhaitez rejoindre une structure dynamique et une équipe bienveillante et passionnée par leur métier, ce poste est fait pour vous
Experience:
Débutant accepté
Compétences:
Techniques d'éveil de l'enfant,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil Permis: B
- Véhicule léger souhaité Qualification: Employé qualifié Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants Liste des qualités professionnelles: Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés. Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie. Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …). Groupe de Micro-crèche à taille humaine. Accueil de 10 à 12 enfants Horaire de 7h30 à 18h30
- Accueil de l'enfant individualise et de sa famille y compris lors de l'adaptation
- Accompagnement a l'acquisition de l'autonomie et des regles de vie en collectivite
- Accueil de l'enfant different
- Respect du rythme individuel dans ses besoins affectifs et physiologiques afin d'assurer sa securite
- Mise en place d'une relation de confiance
- Valorisation et soutien de la fonction parentale
- Transmissions relatives a l'enfant a l'arrivee et au depart
- Integration des parents a la vie de la structure
- Preparation et animation des activites
- Participation a l'elaboration des projets en concertation avec l'equipe
- Accompagnement des besoins physiologiques de l'enfant (change, preparation repas, sommeil)
- Ajustement des commandes de repas au jour le jour
- Respect des protocoles de soins
- Entretien quotidien et desinfection des espaces et du materiel
- Tri, nettoyage mecanique et rangement du linge
- Reconnaissance des signes d'alteration de l'etat de sante de l'enfant
- Administration des traitements médicaux en lien avec le protocole de la structure
- Vérification et mise à jour du stock de la pharmacie (date de péremption)
- En continuité de Direction en l'absence du Référent Technique
- Participation aux reunions d'equipe
- Transmissions a l'equipe des informations ecrites et orales Savoir être : Ecoute bienveillante
- Disponibilité
- Patience
- Empathie
- Maitrise de soi
- Sens de l'observation
- Respect et tolérance
- Rigueur et professionnalisme
- Sens du relationnel
- Esprit d'équipe Si vous souhaitez rejoindre une structure dynamique et une équipe bienveillante et passionnée par leur métier, ce poste est fait pour vous
Experience:
Débutant accepté
Compétences:
Techniques d'éveil de l'enfant,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil Permis: B
- Véhicule léger souhaité Qualification: Employé qualifié Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants Liste des qualités professionnelles: Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés. Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie. Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …). Groupe de Micro-crèche à taille humaine. Accueil de 10 à 12 enfants Horaire de 7h30 à 18h30
