Moniteur d'Atelier

- Missions Le moniteur d'atelier organise les activités de production ou de services et accompagne dans leur réalisation les personnes accueillies afin de favoriser leur insertion professionnelle et intégration sociale. Il planifie les étapes de travail, fait réaliser les commandes en veillant au respect des attentes clients (coût, qualité, délai,), gère les approvisionnements, stocks, maintenance, accompagne les travailleurs dans l'apprentissage, la réalisation des activités et veille à leur sécurité. Il est le référent des travailleurs de son équipe, à ce titre il réalise les suivis professionnel et social. 2. Compétences requises
- Sensibilité à la problématique des personnes accueillies (handicap mental).
- Avoir le sens de l'organisation et du travail en équipe, savoir échanger, transmettre des informations, anticiper, initiative, souplesse et diplomatie.
- Savoir faire preuve : de respect, de tolérance, d'ouverture d'esprit, d'écoute, de patience, de persévérance et de disponibilité.
- Adapter les activités en fonction des potentialités des travailleurs.
- Utilisation informatique de bureau (pack office)
- Une expérience en ESAT serait un plus mais également dans les activités de prestations de service. 3. Conditions d'accès Pour accéder à la fonction de moniteur d'atelier, il est nécessaire de :
- Etre titulaire d'un CAP/BEP ou d'un examen d'ouvrier professionnel du service public et justifier d'au moins 7 ans d'expérience. Ou d'être titulaire d'un brevet professionnel et justifier d'au moins 5 ans d'expérience dans le métier
- Permis B indispensable