Ingénieure / Ingénieur tests technico-fonctionnels - Alternance
Il y a 4 jours
Niort, Poitou-Charentes, France
Forums Talents Handicap
Temps plein
Gratuit avec email ou Google
Enregistrez cette offre et organisez votre recherche
Créez un compte gratuit pour enregistrer des offres d'emploi, créer des alertes et revenir à cette liste depuis votre tableau de bord.
Gratuit avec email ou Google
En continuant, vous acceptez nos Conditions d’utilisation & Politique de confidentialité.
Vos missions Durant votre alternance, vous rejoignez nos équipes sur des projets clients ou internes et assistez activement nos équipes de test. Avec l’aide de votre responsable, vous participez aux missions suivantes :
* Rédiger des scénarios de tests
* Concevoir les cas de tests en fonction du cahier des charges
* Exécuter, suivre et respecter les procédures de tests fonctionnels et techniques
* Assurer les correctifs en fonction des anomalies et des retours de l’équipe de développement
* Effectuer des requêtes SQL en bases de données (simples et complexes)
* Proposer des améliorations sur les processus ou les fonctionnalités testées
* En fonction de votre évolution, concevoir des scripts d’automatisation si nécessaire Votre environnement technique peut donc varier : Jira, Xray, Python, SQL, tests de webservices (API) \n\nVotre profil Dernière année de Master en informatique avec, idéalement, spécialité en testing En recherche d’une alternance d’un à deux ans Idéalement première expérience en testing et a minima, réelle envie d’évoluer dans ce domaine Compétences en développement (Java, Python, C, …) Esprit critique, sens de l’amélioration continue et aisance relationnelle Bonne maîtrise de l’anglais (niveau B2 à l’oral comme à l’écrit) Quelques raisons de nous rejoindre Qualité de vie au travail : profitez d’un équilibre entre vie professionnelle et personnelle, d’une possibilité de télétravailler, ainsi que des dispositifs de santé et bien-être (ligne d'écoute, plateforme dédiée...). Environnement inclusif : rejoignez des réseaux engagés comme Women@Capgemini, Parents@Capgemini, OUTfront ou CapAbility, et évoluez dans un cadre certifié EDGE+ et reconnu par le Bloomberg Gender Equality Index. Happy Trainees : notre engagement envers les jeunes talents est reconnu dans le classement HappyTrainees, preuve que chez nous, les stagiaires et alternants ne viennent pas juste apprendre… ils viennent s’épanouir Nos engagements et priorités Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.
* Rédiger des scénarios de tests
* Concevoir les cas de tests en fonction du cahier des charges
* Exécuter, suivre et respecter les procédures de tests fonctionnels et techniques
* Assurer les correctifs en fonction des anomalies et des retours de l’équipe de développement
* Effectuer des requêtes SQL en bases de données (simples et complexes)
* Proposer des améliorations sur les processus ou les fonctionnalités testées
* En fonction de votre évolution, concevoir des scripts d’automatisation si nécessaire Votre environnement technique peut donc varier : Jira, Xray, Python, SQL, tests de webservices (API) \n\nVotre profil Dernière année de Master en informatique avec, idéalement, spécialité en testing En recherche d’une alternance d’un à deux ans Idéalement première expérience en testing et a minima, réelle envie d’évoluer dans ce domaine Compétences en développement (Java, Python, C, …) Esprit critique, sens de l’amélioration continue et aisance relationnelle Bonne maîtrise de l’anglais (niveau B2 à l’oral comme à l’écrit) Quelques raisons de nous rejoindre Qualité de vie au travail : profitez d’un équilibre entre vie professionnelle et personnelle, d’une possibilité de télétravailler, ainsi que des dispositifs de santé et bien-être (ligne d'écoute, plateforme dédiée...). Environnement inclusif : rejoignez des réseaux engagés comme Women@Capgemini, Parents@Capgemini, OUTfront ou CapAbility, et évoluez dans un cadre certifié EDGE+ et reconnu par le Bloomberg Gender Equality Index. Happy Trainees : notre engagement envers les jeunes talents est reconnu dans le classement HappyTrainees, preuve que chez nous, les stagiaires et alternants ne viennent pas juste apprendre… ils viennent s’épanouir Nos engagements et priorités Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.