Directeur Administratif et Financier H/F

Il y a 3 jours

Nice, Provence-Alpes-Côte d'Azur, France Partner Strategy Rh Temps plein

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Notre client est une belle PME implantée à Nice et disposant d'un très beau développement dans son secteur d'activité. Dans le cadre de cette progression, le PDG souhaite recruter un(e) DAF qui pilotera l'activité financière de l'entreprise. Missions Rattaché(e) à la direction générale, en véritable bras droit, vous prenez en charge le pilotage de la fonction financière, comptable et administrative de l'entreprise. Vous supervisez l'équipe qui gère les facturations, la saisie et la préparation des TVA ainsi que l'administration et vous êtes en lien étroit avec les différents départements de l'entreprise. Au-delà de la supervision, vous êtes un(e) DAF opérationnel(le) et vous intervenez jusqu'à l'établissement du bilan. Vous élaborez les budgets et les prévisionnels et assurez le suivi de la trésorerie. Vous transmettez au cabinet comptable les éléments de paie afin que le cabinet puisse réaliser les bulletins de salaire. Vous accompagnez les collaborateurs, organisez les priorités et contribuez à faire progresser les méthodes, les outils et les procédures internes. Vous disposez d'une expérience significative à un poste similaire. Une formation supérieure en comptabilité est attendue. Vous appréciez le management, faites preuve de pédagogie et avez à coeur de faire monter en compétences vos collaborateurs. Vous favorisez la communication et le travail d'équipe avec les différents services de l'entreprise. Vous êtes organisé(e) et rigoureux(se). Vous êtes une personne de confiance avec une véritable conscience professionnelle. Partner Strategy RH accompagne entreprises et candidats, avec une approche guidée par : L'expertise, l'efficacité, le partage et l'énergie positive. Parce que derrière chaque projet RH, il y a avant tout des personnes, des équipes, des histoires à faire grandir. Les Ressources Humaines doivent être vivantes, engageantes et porteuses de sens. Dès le départ, l'ambition est claire : proposer une autre manière d'accompagner les entreprises et les talents. Une approche plus concrète, tournée vers l'action, la décision et la progression.

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