Chef de Secteur

Rejoindre la Cie Madrange (groupe coopératif Cooperl), c’est intégrer une grande famille de passionnés. De la Fourche à la Fourchette, nous maîtrisons 100 % du processus de fabrication grâce à nos 2 700 agriculteurs adhérents et nos 17 sites de fabrication. Mais au-delà des chiffres, Madrange, c’est surtout une équipe soudée où le partage, la bienveillance et le collectif, l'implication, la performance sont au cœur du quotidien Ce qui vous attend : En tant que véritable patron(ne) de votre secteur (Hypermarchés, Supermarchés & Drives), vous faites rayonner nos deux marques phares : Madrange et Montagne Noire. Vos missions sur le terrain :
* Développer le chiffre d'affaires : Garantir la présence et la visibilité maximale de nos produits en rayon et hors-rayon.
* Tisser des liens forts : Créer une relation de confiance durable avec vos chefs de rayon et directeurs de magasin pour négocier des assortiments et notre croissance.
* Animer et innover : Monter des opérations commerciales percutantes (Apéro, Pâques, Foires aux vins, Festif) et bâtir des plans d’affaires annuels avec vos clients.
* Piloter votre activité : Analyser vos performances, préparer vos rendez-vous et fixer vos plans d'actions en toute autonomie.
* Partager avec la team : Célébrer vos victoires, échanger des conseils et grandir ensemble au sein de l'équipe régionale Votre parcours d'intégration sur-mesure (2 mois) : 1. En immersion terrain : Tournées en binôme avec vos collègues chefs de secteur pour découvrir la région et apprivoiser l'univers du libre-service. 2. Sur notre site de Limoges : Formations catégories avec le marketing, prise en main de nos outils avec Philippe (notre responsable outil), et perfectionnement aux techniques de vente. 3. Accompagnement continu : Des coachings personnalisés sur votre propre secteur avec Philippe et Nicolas pour vous lancer en toute sérénité. \n\n Êtes-vous notre futur(e) coéquipier(ère) ?
* Votre parcours : Vous bénéficiez d'une première expérience en tant que Chef de Secteur GMS ou vous êtes jeune diplômé(e) (Bac+2 minimum) avec des stages ou de l'alternance significatifs en vente.
* Vos atouts : Vous avez le goût du challenge, l'écoute active, un excellent relationnel et une vraie force de persuasion.
* Votre mobilité : Vous résidez idéalement sur les départements 34, 11 ou 66. Les "+" qui font la différence :
* Rémunération attractive : Fixe sur 13 mois (à partir de 30 k€) + Primes sur objectifs + Intéressement.
* Équipement complet : Véhicule de fonction, téléphone, ordinateur portable et prise en charge des frais de vie.
*

Avantages:
Mutuelle d'entreprise, avantages CE avantageux.
* Montée en

compétences:
Une école de vente interne et un accompagnement humain de proximité. Un processus de recrutement rapide & clair 1. Premier contact : Échange téléphonique rapide. 2. Rencontre : Entretien (physique ou visio) avec Philippe (DR) et Nicolas (Chef de Secteur Expert). 3. Réponse rapide : Retour sous 7 jours après l'entretien. Envie de faire décoller votre carrière au sein d'une équipe passionnée et chaleureuse ? Envoyez nous votre candidature et rencontrons nous