Gestionnaire Back office Flux SEPA F/H

Il y a 5 jours

Paris, Ile-de-France Bred - Banque Populaire Temps plein
Description de l'entreprise Et si vous mettiez votre talent au service d’une banque coopérative ? Rejoignez BRED Banque Populaire Banque de proximité, BRED banque populaire agit au cœur de ses territoires: Île-de-France, Normandie, Outre-Mer et à l’international, en accompagnant durablement 1,6 million de clients sociétaires. En nous rejoignant, vous intégrez une entreprise du groupe BPCE qui valorise la responsabilité, la prise d’initiative et offre de réelles perspectives d’évolution en France et à l’étranger. Conquérante, humaine et engagée,nos valeurs incarnent notre ambition de relever chaque jour de nouveaux défis et d’agir de manière responsable et durable. Nous recherchons des collaborateurs curieux et orientés résultats, souhaitant donner du sens à leur métier et contribuer aux projets de vie de nos clients. Quelles seront vos missions ? Au sein du Département des Flux zone euro vous intégrez un service dynamique de 20 collaborateurs, vous serez en charge du pilotage des flux relatifs aux virements SEPA, aux prélèvements SEPA, virements de trésorerie et paiements instantanés. A ce titre, vos principales missions seront :
• D’assurer dans les meilleures conditions de sécurité et de qualité le traitement des opérations dans le respect des procédures, des objectifs de délais ou de cut off horaires
• De prendre en charge les demandes formulées par les clients, gestionnaires commerciaux et les relais middle offices.
• D’opérer les contrôles nécessaires afin d’éviter tout risque opérationnel ou financier et dans le respect de la réglementation.
• D’assurer le bon débouclement comptable des opérations interbancaires
• De participer aux recettes applicatives pour donner suite aux évolutions fonctionnelles des outils, aux optimisations de processus, à des nouveaux services clients touchant aux processus couverts ou encore aux évolutions de la réglementation Vous êtes la candidate ou le candidat idéal(e) si : Vous disposez d'une première expérience significative sur un poste similaire ou avez une appétence pour le domaine bancaire, dans un Back ou Middle office. Vous avez le sens du service clients. Vous êtes autonome, organisé et rigoureux, vous aimez la polyvalence et le travail en équipe. Vous avez le goût du challenge, êtes force de proposition et disposez d’une forte capacité d’adaptation. Ce que nous vous offrons Et si vous choisissiez une banque qui prend soin de votre carrière autant que de ses clients ? Au quotidien, chez BRED Banque Populaire, nos collaborateurs bénéficient notamment :
* d’un suivi de carrière personnalisé, en lien avec votre manager et votre interlocuteur RH ;
* d’un dispositif de formation innovant, avec les Ecoles BRED (management, expertise, développement commercial…) ;
* d’une rémunération fixe, définie en fonction de votre expérience et de

votre profil
;
* d’une prime variable indexée sur l’atteinte de vos objectifs
* d’un dispositif d’intéressement et de participation compétitif ;
* d’un CSE qui vous donne accès à de nombreux avantages pour vous et votre famille ;
* d’un accord de télétravail jusqu’à 1 à 2 jours par semaine pour les postes éligibles. Particulièrement attentive à la diversité des profils, BRED Banque Populaire ouvre l’ensemble de ses postes aux personnes en situation de handicap. Rejoignez nous et participez à l’aventure d’une banque coopérative qui innove, se transforme et valorise les talents de chacun, pour que vos projets, comme ceux de nos clients et sociétaires, se réalisent.
* Vous disposez du diplôme de Maître de Cérémonie et avez une première expérience
* Vous êtes reconnu(e) pour votre empathie, votre organisation etvotre sens de la confidentialité
* Vous êtes à l'aise lors de prise en parole en public Rejoignez nous Travailler chez Funecap Groupe, c'est la promesse d'intégrer un secteur d'activité enrichissant où la valeur humaine est au coeur de notre métier et de notre ADN. Notre développement et notre stratégie reposent sur le professionnalisme et la diversité de nos collaborateurs. Notre politique Ressources Humaines centrée sur le développement des compétences de nos collaborateurs favorise l'épanouissement, l'enrichissement des missions, la promotion interne, la non-discrimination et l'insertion des salariés en situation de handicap dans un groupe en pleine croissance. Agissons ensemble pour l'égalité des chances en promouvant la diversité. FUNECAP GROUPE est l'un des premiers acteurs du funéraire en Europe, concevant son métier comme une mission d'intérêt général et pleinement engagé auprès des familles en deuil. FUNECAP GROUPE intervient dans tous les domaines de la fin de vie : la prévoyance individuelle et notamment obsèques, l'assistance et les services funéraires (cérémonies, hommages, formalités, etc.), la gestion de crématoriums et la production d'appareils de crémation. Les femmes et les hommes de FUNECAP G