Chef d'équipe couvreur zingueur

Il y a 4 semaines

Paulhan, Languedoc-Roussillon, France Missions Interim Temps plein

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Votre profil
Vous avez au moins 8 ans d'expérience sur le poste Vous avez les sens des responsabilités et un bon relationnel avec vos équipes Vous savez faire preuve de réactivité dans la prise de décision. Vous avez le Permis B et CCTH CC à jour Vos

missions:
- Organisation du chantier et des besoins en matériaux
- Encadrement des équipes et répartition des tâches
- Veille de la qualité exécution du chantier et du respect des délais attendus
- Pose de couverture selon la technique
- Travaux d'étanchéité et d'isolation
- Installation de système d'évacuation d'eaux pluviales

Experience:
8 An(s)

Compétences:
Contrôler l'état d'avancement des travaux,Accompagner les équipes dans la prise en main des nouveaux outils numériques de chantiers et des nouvelles pratiques professionnelles : tablettes, etc,Agir rapidement en cas d'incident,Analyser les incidents techniques et proposer des améliorations,Apporter un appui technique aux équipes de chantier,Assister aux réunions de chantier,Assurer la formation technique des équipes,Assurer la sécurité sur le chantier,Définir des besoins en approvisionnement,Effectuer la réception des travaux avec le client,Effectuer régulièrement les revues de chantier avec le conducteur de travaux afin de suivre l'avancement global du chantier,Effectuer un reporting régulier à la hiérarchie,Gérer les conflits internes,Gérer les incidents et les problèmes techniques,Gérer le stock de matériel nécessaire à l'activité de l'équipe et passer commande auprès des fournisseurs,Réagir face à l'imprévu et être force de proposition en cas de dysfonctionnement,Réceptionner les matériaux en vue d'organiser la production,Renseigner des supports de suivi d'activité,CCTH Permis: B
- Véhicule léger exigé Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ) Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire Liste des qualités professionnelles: Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés. Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé. Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser. Implanté sur le département de l'Hérault, Missions Intérim Pézenas, se positionne comme un acteur local et intervient en Languedoc-Roussillon ou en national selon les besoins de nos clients.

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