Chargé(e) d'immeubles
Il y a 1 semaine
Cognac, Poitou-Charentes, France
Office Pub De L Habitat De La Charente
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Logélia est le premier bailleur social de Charente. Il compte plus de 140 collaborateurs qui assurent les missions de construction, réhabilitation et gestion de plus de 8000 logements et foyers.
Rattaché(e) à la Responsable de proximité de l'Agence de Cognac, le (la) Chargé(e) d'immeuble assure seul(e) ou en équipe, les travaux de nettoyage et d'hygiène au sein d'un immeuble ou groupe d'immeubles. Il (Elle) participe à la politique qualité de service de l'Office.
VOS MISSIONS
- Réaliser quotidiennement le ménage et l'entretien des parties communes (Sols, vitres, portes, boîtes aux lettres.) en fonction du nombre d'entrées et des surfaces à nettoyer
- Assurer la propreté des abords des bâtiments
- Veiller à l'évacuation des rejets dans le respect des règles d'hygiène
- Nettoyer et désinfecter les locaux et équipements prévus pour l'évacuation de ces rejets
- Entretenir son matériel et son local
- Signaler ses besoins concernant le renouvellement de son stock de produits à la personne en charge des commandes
- Effectuer des rappels aux locataires (hygiène, parties communes, encombrants, poubelles.)
- Lors de la tournée systématique des lieux qu'il (elle) entretient, il (elle) remonte les problèmes, anomalies ou dégradations aux chargés de cité, assistant(e)s de gestion ou aux techniciens de proximité pour permettre de prévenir les réclamations locatives
VOTRE PROFIL
- Titre professionnel Gardien d'immeubles ou équivalent
-
Expérience:
Au moins deux ans sur un poste similaire souhaité
- Connaissance des techniques de nettoyage professionnel
- Connaissance des produits et matériels d'entretien
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité CONDITIONS DE TRAVAIL
- 35 H par semaine
- 25 jours de congés payés
- 13ème mois
- Prise en charge de la mutuelle et de la prévoyance à hauteur de 60 %
- Titres-restaurant
- Compte Epargne-Temps
- Forfait Mobilités durables
Experience:
2 An(s)
Compétences:
Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité,Surveiller les lieux et les biens et faire appliquer le règlement intérieur par les résidents, locataires, visiteurs Qualification: Employé non qualifié Secteur d'activité: Location de logements Liste des qualités professionnelles: Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise). Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance. Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Réaliser quotidiennement le ménage et l'entretien des parties communes (Sols, vitres, portes, boîtes aux lettres.) en fonction du nombre d'entrées et des surfaces à nettoyer
- Assurer la propreté des abords des bâtiments
- Veiller à l'évacuation des rejets dans le respect des règles d'hygiène
- Nettoyer et désinfecter les locaux et équipements prévus pour l'évacuation de ces rejets
- Entretenir son matériel et son local
- Signaler ses besoins concernant le renouvellement de son stock de produits à la personne en charge des commandes
- Effectuer des rappels aux locataires (hygiène, parties communes, encombrants, poubelles.)
- Lors de la tournée systématique des lieux qu'il (elle) entretient, il (elle) remonte les problèmes, anomalies ou dégradations aux chargés de cité, assistant(e)s de gestion ou aux techniciens de proximité pour permettre de prévenir les réclamations locatives
VOTRE PROFIL
- Titre professionnel Gardien d'immeubles ou équivalent
-
Expérience:
Au moins deux ans sur un poste similaire souhaité
- Connaissance des techniques de nettoyage professionnel
- Connaissance des produits et matériels d'entretien
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité CONDITIONS DE TRAVAIL
- 35 H par semaine
- 25 jours de congés payés
- 13ème mois
- Prise en charge de la mutuelle et de la prévoyance à hauteur de 60 %
- Titres-restaurant
- Compte Epargne-Temps
- Forfait Mobilités durables
Experience:
2 An(s)
Compétences:
Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité,Surveiller les lieux et les biens et faire appliquer le règlement intérieur par les résidents, locataires, visiteurs Qualification: Employé non qualifié Secteur d'activité: Location de logements Liste des qualités professionnelles: Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise). Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance. Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.