Auxiliaire de vie

Nous recherchons, un(e) Auxiliaire de vie (H/F) sur le secteur de Rabastens à compter du 1er septembre 2026. Vos

missions:
- Veiller à la stimulation ou à la préservation de l'autonomie (observation/ repérage des risques, anticipation, concertation, prévention),
- Créer un lien social avec la personne en tenant compte notamment des ses habitudes de vie et de son environnement,
- Accompagner les personnes dans les activités administratives simples et dans leurs déplacements
- Proposer et réaliser un accompagnement adapté aux capacités et envies du bénéficiaire pour développer et stimuler la relation sociale
- Concourir à l'entretien et à l'amélioration du cadre de vie du domicile de la personne aidée
- Soutenir les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne et les encourager à réaliser des actes de la vie courante
- Participer à des actes d'hygiène corporelle visant à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution d'autonomie de la personne accompagnée.

Profil recherché
Autonomie, esprit d'initiative, capacité d'adaptation. Sens du service. Permis B et véhicule personnel exigés. Conditions d'emploi : Amplitude horaire du lundi au vendredi de 8h à 20h, un week-end sur 3 Frais de déplacements remboursés à 0,40 €/km Temps de trajet entre interventions inclus dans le temps de travail Rémunération à partir de 13,50 €/h, selon diplôme et ancienneté Nous recherchons des personnalités autonomes présentant empathie, écoute, sens de la confidentialité et bienveillance.

Experience:
1 An(s)

Compétences:
Règles de confidentialité,Accompagner une personne lors d'un déplacement,Aider une personne à s'habiller,Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée,Effectuer les courses d'une personne,Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes,Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée Langues: Français exigé Permis: B
- Véhicule léger exigé Qualification: Employé qualifié Secteur d'activité: Aide à domicile Liste des qualités professionnelles: Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie. Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser. Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).