Gestionnaire Paie H/F

Il y a 7 jours

Trappes, Ile-de-France Lynx Rh Temps plein
Lynx RH Yvelines
- Tertiaire, cabinet de recrutement et d'intérim à taille humaine, recrute pour l'un de ses clients un.e Gestionnaire de Paie H/F, basé à Trappes (78). Notre équipe de consultants dédiés aux fonctions support, vous apportera dans le processus de recrutement : conseil
- expertise et bienveillance. Vous serez accompagné par un interlocuteur unique, tout au long du processus afin de créer une approche qualitative et de confiance. Vos missions
- Collecter et contrôler les éléments variables de paie,
- Saisie des variables de paie,
- Assurer le traitement des acomptes et saisies sur salaire,
- Assurer le suivi des arrêts maladie, maternité, paternité et accidents du travail,
- Réaliser les DSN événementielles (arrêt de travail, maternité, accident du travail, fin de contrat, etc.),
- Contrôler et gérer les indemnités journalières de sécurité sociale,
- Gérer les dossiers de subrogation,
- Gérer les dossiers d'incapacité de travail en lien avec la prévoyance,
- Gérer les dossiers d'invalidité en lien avec la prévoyance,
- Effectuer un premier calcul et édition des bulletins de paie,
- Gérer les congés payés, jours de repos complémentaires, jours de récupération et absences diverses via l'outil dédié,
- Gérer et suivre les visites médicales des salariés (organisation des visites médicales, mise à jour des tableaux de suivi et déclaration des effectifs),
- Assurer l'interface avec les collaborateurs pour les questions relatives à leurs congés et absences,
- Préparer des attestations diverses pour les collaborateurs,
- Traiter mensuellement ou trimestriellement les OD de paie. Pré-requis Salaire souhaité : Entre 32000 € et 35000 € brut annuel équivalent. Statut : non cadre Horaire : 35h : 9h00 à 17h00 avec 45min de pause déjeuner et le vendredi 9h00 à 15h45 avec 45 min de pause déjeuner.

Profil recherché
Formation
· Bac +2 minimum en RH avec spécialisation en paie. Langues
· Français : langue maternelle Expérience souhaitée
· Entre 2 années minimum et 5 années maximum sur un poste similaire.
· Expérience en entreprise. Compétences techniques impératives
· Maîtrise de Sage Paie.
· Connaissance de la DSN.
· Gestion des IJSS et de la subrogation.
· Bonne maîtrise d'Excel. Compétences appréciées
· Connaissance de la convention collective de la métallurgie. Savoir-être attendus
· Rigueur.
· Confidentialité.
· Autonomie.
· Sens de l'organisation.
· Bon relationnel.
· Respect des délais. Informations complémentaires Type de contrat : Intérim Temps de travail : Temps plein Salaire : 32000 €
- 35000 € par an