Ingénieur - Business Manager Life Sciences H/F (CDI)

NOTRE HISTOIRE Time Recrutement, c'est l'histoire d'une équipe de passionnés jouant ensemble sur les terrains du recrutement depuis plus de 15 ans. Soudés par des valeurs communes, nous développons des modes de recrutement spécifiques : l'approche directe et la chasse de tête. NOS VALEURS PERSÉVÉRANCE ET ESPRIT COLLECTIF En commun, nous avons la pratique du sport, qu'elle soit collective ou individuelle. L'équipe de Time Recrutement est animée par les valeurs propres aux sportifs : la cohésion dans le jeu, le dépassement de soi individuel et collectif et la rigueur dans l'entrainement... Sportifs passionnés, nous sommes aussi des professionnels du recrutement.

Nous utilisons les vertus de la pratique sportive pour mener à bien nos missions de recrutement: Sur un terrain, aucun joueur ne démissionne face à la difficulté.

Chez Time Recrutement, notre force est d'avancer ensemble pour atteindre nos objectifs en mobilisant notre détermination et notre combativité collective. A force d'entrainement et de persévérance, les sportifs parviennent à dépasser leurs limites physiques et à remporter des victoires... La plus belle victoire pour nous – équipe passionnée de Time Recrutement – la satisfaction de nos clients.

Grâce à notre rigueur professionnelle, toute l'équipe de Time Recrutement s'améliore chaque jour Au cœur de la conquête des comptes stratégiques des industries de santé Société de conseil reconnue auprès des industries de santé, notre client accompagne les acteurs de l'industrie pharmaceutique, de la biotech et des dispositifs médicaux sur leurs enjeux critiques.

Dans le cadre de sa forte croissance, et avec l'ambition de devenir leader du secteur, il recrute son futur Business Manager / Ingénieur d'affaires, dédié à l'ouverture de nouveaux comptes stratégiques, au sein de son agence de Lyon. Votre rôle est de promouvoir l'offre de services du groupe auprès d'interlocuteurs décisionnaires du secteur. Le rôle ? Agir en véritable entrepreneur: le développement commercial, et le management de vos consultants, que vous détacherez en mission chez vos clients.

Vos

missions:
1. Développement commercial & conquête Prospection active : Identifier, cibler et ouvrir de nouveaux comptes stratégiques Cartographie et Référencement : Identifier les décideurs clés Négociation complexe : Mener les rendez-vous clients, analyser les besoins techniques, soutenir les offres de prestations de service et piloter le cycle de vente de A à Z jusqu'au closing. 2. Management & accompagnement humain Management de proximité : Suivre l'intégration et la mise en réussite de vos équipes de consultants en mission, suite au sourcing effectué par le pôle Chargé de recherche.

Gestion de carrière : Créer de la valeur en construisant des plans de carrière accélérés pour vos collaborateurs, mener les entretiens annuels et suivre leur montée en compétences. Gestion des aléas : Être le garant de la satisfaction client et piloter le quotidien opérationnel et RH de votre centre de profit avec flexibilité et réactivité. De formation Ingénieur, vous vous distinguez avant tout par votre potentiel, votre énergie et votre culture du résultat.

Au-delà du parcours, nous recherchons un véritable profil à potentiel, animé par le goût du challenge, de la conquête et de la performance. Exigence, rigueur et sens des priorités. Attrait pour le secteur de la pharma / Life Sciences.

Pourquoi rejoindre notre client :
· Esprit entrepreunarial : vous piloterez une Business Unit autonome avec les moyens d'un groupe en forte croissance.
· Environnement dynamique et stimulant
· Culture de la performance : un package attractif avec commissionnement déplafonné et directement indexé sur vos résultats.
· Parcours d'évolution : Une formation complète et sur-mesure aux métiers du conseil, ouvrant la voie à des évolutions rapides vers des fonctions de direction de Business Unit.

Conditions du poste
· Localisation : Lyon (Champagne-au-Mont-d'Or), locaux neufs, spacieux (salle de sport, terrasse, espaces etc.) Rémunération :
· Fixe : 35k
· Variable non plafonné lié à la performance (package global estimé à 55-65k selon performance la première année)
· Avantages (tickets restaurants, véhicule de fonction, primes groupe etc.)