Vous conseillez des dirigeants. Et après?

Job Description

Créé en 2007, Selescope s'est imposé comme un cabinet de référence dans l'univers du conseil en recrutement (executive, c-level) et en évaluation de cadres et dirigeants. Nous sommes présents à Paris, Lille, Rennes, Nantes, Lyon et Marseille.

Depuis 2017, notre bureau lyonnais accompagne les dirigeants de PME et ETI de la région Auvergne Rhône-Alpes, mais aussi les acteurs du Private Equity, dans leurs histoires de croissance. Notre métier consiste à identifier les talents et les potentiels, internes ou externes, qui contribueront à transformer durablement leurs entreprises.

Si notre pratique s'appuie sur une méthodologie et des outils validés scientifiquement, nous croyons fondamentalement au potentiel de chacun. Nous avons ainsi créé un cabinet où chacun peut s'exprimer, se révéler, impacter... c'est toute la richesse de cette équipe

Nous renforçons aujourd'hui notre équipe lyonnaise et recherchons une personne capable d'accompagner nos clients, dirigeants de PME et d'ETI et leurs actionnaires, dans le développement de leurs équipes et leurs enjeux humains stratégiques.

Vous conseillez des dirigeants. Et après ? - h/f

Executive Search / Assessment Après quelques années au contact de dirigeants, d'entrepreneurs ou de fonds de Private Equity, vous souhaitez donner une nouvelle dimension à votre carrière

Rejoignez une équipe solide et à taille humaine, au sein d'une structure au positionnement singulier et au niveau de performance supérieur aux standards du marché. Vous n'avez peut-être jamais pensé devenir consultant en recrutement et évaluation... Nous vous proposons de découvrir un métier passionnant et exigeant, à la croisée de la vente, du conseil et de l'humain, au cœur des enjeux de développement et de transformation des entreprises. Un métier où vos actions produisent des résultats concrets, directement mesurables et valorisés.

En relation directe avec l'un de nos associés fondateurs, présent à Lyon, vous bénéficiez dès votre arrivée d'une formation théorique et pratique approfondie à nos métiers, nos méthodes et nos outils. Vous êtes accompagné et aidé dans vos premières missions et dans le lancement de votre activité, en vous appuyant sur l'expérience de l'associé, la dynamique collective de l'équipe, la notoriété du cabinet et un écosystème régional déjà solidement établi.

Progressivement, vous développez votre propre plateforme de clientèle auprès de dirigeants de PME et ETI et de leurs actionnaires. Ce développement repose avant tout sur votre capacité à créer du lien, faire vivre un réseau et développer la prescription : rencontrer des dirigeants, investisseurs institutionnels et conseils, cultiver des relations dans la durée, être identifié comme un interlocuteur de confiance et faire émerger de nouvelles opportunités. Vous bénéficiez pour cela de l'ancrage du cabinet, de son réseau et de mises en relation, tout en construisant progressivement votre propre écosystème.

En association étroite avec vos clients, que vous fidélisez et accompagnez dans une véritable démarche de conseil, vous pilotez et réalisez vos missions en autonomie, avec l'aide de votre assistante et de notre cellule d'approche directe. Vous intervenez sur des fonctions variées - direction, vente, marketing, finance, production, IT... - en vous appuyant sur un process unique et différenciant et sur des outils puissants et scientifiquement reconnus.

Nous rejoindre vous permettra également de découvrir d'autres dimensions du métier en participant à des missions d'évaluation et de Due Diligence dans le cadre d'opérations Haut de Bilan (LBO, MBI, croissances externes...). Vous intervenez ainsi au plus près des dirigeants et des investisseurs, sur des décisions où les enjeux humains sont déterminants.

Votre réussite pourra vous permettre d'accéder à des responsabilités élargies (formation de consultants, développement de nouvelles offres, ouverture d'agence, association au capital...), au sein d'une structure souple, entrepreneuriale et non hiérarchisée. Nous sommes volontairement ouverts et recherchons avant tout des personnalités : tempérament commercial, volonté d'entreprendre, capacité à convaincre, goût de la relation et du réseau, sens du dépassement de soi, ouverture d'esprit, empathie, écoute active et esprit collectif. Vous avez :

• Une formation supérieure (École de Commerce ou d'Ingénieurs, IEP, MBA, Université ou équivalent...) ;
• Des réussites marquantes, idéalement dans des fonctions commerciales opérationnelles ou managériales ;
• Le goût et l'expérience du développement commercial, avec une réelle capacité à créer et entretenir un réseau de relations à haut niveau, à générer de la prescription et à développer une clientèle dans la durée. Nous vous proposons :
• Une vraie liberté d'agir et d'entreprendre, sans être seul : vous bénéficiez dès votre arrivée de l'accompagnement d'un associé expérimen