Chargée / Chargé de la gestion des RH de proximité

Il y a 6 heures

DTPN MARTINIQUE Antenne OFAST CARAIBE Fort Saint Louis FortdeFrance Europe France DOM Martinique Ministere Interieur Temps plein

Informations générales

Référence

BA972PNC-126577  

Date limite de candidature

31/12/2026

Versant

Fonction publique d'Etat

Catégorie

Catégorie C (employé)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels

Domaine et métier

Ressources Humaines - Chargée / Chargé de la gestion des RH de proximité

Type de poste

Administratif

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Chargée / Chargé de la gestion des RH de proximité

Description du poste

Secrétariat général 

- Gestion administrative du personnel (mutations, avancement,congés maladie, stages, congés 

bonifiés, etc...) 

- Traitement des procédures judiciaires (LRPPN/AGORA) 

- Accueil téléphonique 

- Gestion administrative des missions (outre-mer/métropole/étranger) 

- Gestion entretien des locaux (contacts prestataires) 

- Traitement des statistiques de l’activité du service en lien avec le SIRASCO

 

Conditions particulières d'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions : 

Travail en régime hebdomadaire de 39 H – 22 jours ARTT. 

Poste nécessitant une grande polyvalence -discrétion- disponibilité – rigueur. 

Indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter 

Chef de l’OFAST, Commissaire de Police:
dtpn972-ofast-secretariat@interieur.gouv.fr au 05 96 59 47 70 

Adjoint au chef d’antenne OFAST, commandant de police :
dtpn972-ofast@interieur.gouv.fr05 96 59 47 89

Descriptif du profil recherché

- GROUPE RIFSEEP : 1

 Connaissances techniques :

-Connaître l'environnement professionnel/niveau maîtrise/requis

- Avoir des compétences en informatique - bureautique/niveau maîtrise/requis

- Avoir des compétences juridiques/niveau initié/requis

 Savoir-faire

- Savoir s'organiser/niveau maîtrise/requis

- Savoir travailler en équipe/niveau maîtrise/requis

- Savoir rédiger/niveau maîtrise/requis

Savoir-être

- Savoir s'adapter/niveau maîtrise/requis

- Avoir le sens des relations humaines/niveau maîtrise/requis

Vos perspectives : 

Les compétences mises en œuvre sur le poste permettent d’évoluer vers d’autres emplois au sein 

de la direction et permettent également un enrichissement du parcours professionnel. 

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Les formulaires sont disponibles ne cliquant sur les liens suivants :

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Personnels externes 

https://www.interieur.gouv.fr/content/download/130980/1041719/file/formulaire-mobilite-avecpsa.docx

Fondement juridique

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984) : 2° de l'article L332-2 (anciennement 2° de l'article 4)

Temps plein

Oui

Rémunération

Grille indiciaire PAT - Police Nationale - fonction publique d'état -

Critères candidat

Niveau d'expérience min.

Confirmé

Compétences attendues

Emploi fonctionnel(codification REMI indispensable pour la prise d'acte dans D2)
Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/
Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf

Code fiche de l'emploi type 1 (REMI) : FP2GRH06 
Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :
Code fiche de l'emploi-type 2 (REMI): ADAM004A 
Temps de travail sur emploi-type 2 :

Documents à transmettre

L'envoi du CV est obligatoire

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Votre environnement professionnel : 

- Activités du service 

Police judiciaire lutte contre le trafic international de stupéfiants 

- Composition et effectifs du service 

42 agents travaillant dans un cadre interministériel (police / gendarmerie / douanes / Marine 

Nationale / officier de liaison étranger) 

1 commissaire de police, 3 officiers, 27 CEA, 6 gendarmes, 3 administratifs, 

1 officier de liaison espagnole, 1 officier de la Marine Nationale

 

Liaisons hiérarchiques 

- Le Chef de l’antenne Ofast Caraïbe 

- Adjoint au chef d’antenne 

 Liaisons fonctionnelles 

 SATPN, Marine Nationale, Justice, Préfecture de Martinique, OFAST Central

Fondement juridique du recrutement

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984) : 2° de l'article L332-2 (anciennement 2° de l'article 4)

Télétravail possible

Non

Management

Non

Localisation du poste

Europe, France, DOM, Martinique (972)

Lieu d'affectation

DTPN MARTINIQUE - Antenne OFAST CARAIBE - Fort Saint Louis - Fort-deFrance

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

DIRECTION TERRITORIALE DE LA POLICE NATIONALE DE LA MARTINIQUE

Date de vacance de l'emploi

05/08/2026

Personne à contacter (mail)

dtpn972-sgr-rh@interieur.gouv.fr