1 Responsable D'Unité Pouponnière De L'Idef

Il y a 2 semaines

Bron, Auvergne-Rhône-Alpes, France Fonction publique Hospitalière Temps plein

Vos missions en quelques mots

En tant que Responsable d’unité, vous managez l’équipe composée de 18 auxiliaires de puériculture. Vous êtes garant de la continuité de service en élaborant, validant et assurant le suivi des plannings de l’équipe. Vous développez les potentiels individuels et collectifs en
garantissant la qualité de vie au travail dans le respect et la bienveillance.

Vous pilotez et coordonnez l’unité en impulsant au quotidien les principes fondamentaux du travail d’accompagnement auprès des équipes par la mise en œuvre des projets personnalisés
des enfants. Vous suivez et contrôlez les activités et les projets. Vous organisez les commissions d’orientation et garantissez le suivi des préconisations dans le cadre de situations individuelles.

Vous garantissez et coordonnez les actions des équipes pluridisciplinaires dans la définition et la mise en œuvre du document individuel de prise en charge (DIPEC) de l’enfant en pouponnière. Ainsi, vous veillez à la cohérence, à la définition et à la détermination des actions pour l’enfant, en matière sociale, psychologique, de soins, tout en garantissant la mise en œuvre de l’éveil et du maternage nécessaires au bon développement de l’enfant. Vous assurez l'information et la coordination avec les chefs de service socio-éducatif dans le cadre de l’évaluation sociale des fratries.

Vous assurez un suivi administratif de l’activité. Vous assurez un rôle de relais dans le suivi budgétaire. Vous veillez au suivi des consommations (alimentation, habillement…). Vous proposez, priorisez et arbitrez les choix en matière d’achats en fonctionnement et en investissement du service en optimisant les ressources. Enfin, vous développez le travail partenarial avec les établissements et services spécialisés dans le secteur sanitaire et médico-social.

Profil recherché

Vous êtes diplômé de Cadre de santé, IDE Puéricultrice, IDE ou EJE.
Vous connaissez la règlementation, les techniques et procédures en matière de compétences médico-sociales de la Métropole, de planification des actions de santé publique.

Vous avez des compétences et de l’expérience managériales. Vous savez communiquer, animer une équipe, piloter l’activité et gérer la complexité. Vous avez la capacité de gérer un planning
et l’absentéisme avec le souci de garantir la continuité de service.

Vous êtes enthousiaste, et avez l’esprit d’initiatives. Vous avez le sens de l’écoute et du travail en équipe. Vous savez vous adapter aux changements.

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

  • Tristan d'ORIGNY
  • Méline VUILLET