Stage - Bras droit CEO - décembre 2026
Enregistrez cette offre et organisez votre recherche
Créez un compte gratuit pour enregistrer des offres d'emploi, créer des alertes et revenir à cette liste depuis votre tableau de bord.
En continuant, vous acceptez nos Conditions d’utilisation & Politique de confidentialité.
Le Bras droit CEO est clé pour le CEO de Climb.
Ce stage permet d’être directement impliqué dans la prise de décisions stratégiques au sein d’une entreprise en plein développement et de découvrir les différents métiers qui la compose.
Ton objectif sera donc d’assister Aldric sur des sujets très variés mais également d’être force de proposition afin d’accompagner Climb dans son développement.
🎯 Tes missions (liste non exhaustive)
Épauler Aldric, notre CEO, dans ses missions stratégiques et opérationnelles au quotidien
Contribuer au développement de l’image de marque de Climb et à l’acquisition de nouveaux clients.
Soutenir la mise en place et le suivi des partenariats stratégiques.
Organiser et participer aux événements clés pour les clients et partenaires.
Participer aux comités de direction et contribuer aux discussions stratégiques
Participer activement au recrutement des nouveaux talents chez Climb
Quelques réalisations de précédents stagiaires :
Création du processus d’onboarding des conseillers (formations, tests, teambuilding)
Participation à la création d’une nouvelle offre pour des conseillers indépendants (business plan, construction de l’offre, légal…)
Créer et proposer un partenariat rémunéré avec une entreprise
Preferred experience
La diversité des tâches exige un profil polyvalent, capable de s’adapter rapidement à des sujets nouveaux. Autonomie, rigueur et débrouillardise sont essentielles
Étudiant(e) en école de commerce ou d’ingénieur, tu recherches un stage de 6 mois (césure ou fin d’études).
Tu veux un poste offrant des missions variées et stimulantes.
Tu souhaites acquérir de l’expérience dans une entreprise en pleine croissance et as une bonne vision business/sales.
Recruitment process
Un entretien visio avec le bras droit actuel pour mieux te connaître, te parler du stage et répondre à tes questions.
Un entretien manager avec Aldric, CEO de Climb, pour échanger sur ton projet.
Un business case pour évaluer tes compétences techniques avec une restitution orale avec Aldric et le bras droit actuel.
Les offres suivent généralement dans les 48 heures 🤞