Comptable polyvalent/Attaché de Direction/ H/F
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Notre client, belle PME implantée à Béziers et impliquée dans diverses activités, notamment la maintenance et l'entretien de chaudières et l'installation de chauffage et de climatisation, recherche son Attaché de Direction H/F en CDI.
Lieu : Béziers
Type de contrat : CDI – Temps plein
Statut : Etam classification E convention collective 2609 (évolution envisagée 6 mois après la prise de poste en statut Cadre)
Formation requise : Bac+3 à Bac+5 en Comptabilité Gestion et/ou en Ressources humaines
Expérience requise : Expérience confirmée sur un poste polyvalent en PME, à dominante Comptabilité générale et paies
Rémunération : 30 000€ à 37 000 € brut annuel selon profil et expérience
Rattaché(e) à la Direction Générale, vous supervisez une équipe administrative de 2 personnes et occupez un poste central au sein de l'entreprise.
Interlocuteur privilégié de la Direction, vous contribuez à la bonne organisation des activités et à la sécurisation des pratiques internes.
À ce titre, vos principales missions s'articulent autour de quatre axes :
Gestion administrative et comptable
Assurer le contrôle de gestion
Réaliser les rapprochements bancaires et assurer le suivi de la trésorerie
Préparer les éléments nécessaires aux clôtures comptables
Organiser et fiabiliser les procédures administratives internes
Ressources humaines et gestion sociale
Assurer la gestion administrative du personnel : contrats, avenants, entrées et sorties des salariés
Gérer les absences, les congés et les arrêts de travail
Veiller à l'application du droit du travail et de la convention collective
Conseiller la Direction sur les questions sociales et assurer le suivi des procédures individuelles
Gestion de la paie
Assurer la production et le contrôle de la paie en interne (environ 60 bulletins par mois)
Effectuer les déclarations sociales et gérer les relations avec les organismes sociaux
Assurer la mise à jour des paramètres de paie
Gestion juridique
Assurer le suivi des dossiers juridiques et des éventuels contentieux, en lien avec les conseils externes
Préparer et suivre les dossiers d'expertise
Rédiger et analyser les documents juridiques
Effectuer une veille juridique et réglementaire
Issu(e) d'une formation Bac+3 à Bac+5 en Comptabilité Gestion et/ou en Ressources humaines, vous possédez une expérience confirmée sur un poste polyvalent, idéalement acquise au sein d'une PME ou en cabinet comptable.
Vous disposez des compétences suivantes :
Bonnes connaissances en comptabilité générale et en suivi de trésorerie
Solide maîtrise du droit du travail et de la gestion de la paie
Capacité à gérer des dossiers juridiques et administratifs variés
Maîtrise des outils bureautiques et aisance informatique : la connaissance des logiciels Winfic (comptabilité)/Winfip (paie) et du logiciel de gestion Batigest (Sage) serait un plus.
Capacité à travailler en autonomie et à gérer plusieurs sujets simultanément
Rigoureux(se), organisé(e) et polyvalent(e), vous faites preuve de discrétion et d'un véritable sens des responsabilités. Votre réactivité, votre esprit d'initiative et votre capacité à être force de proposition seront essentiels pour réussir dans cette fonction.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Vous intégrez une PME dans laquelle vous occuperez une fonction transversale, en lien direct avec la Direction Générale.
Ce poste vous permettra de mettre à profit la diversité de vos compétences et de jouer un rôle clé dans la gestion quotidienne et le bon fonctionnement de l'entreprise.
Vous vous reconnaissez dans ce profil ? N'attendez plus et postulez