Auxiliaire de Puériculture
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Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité du Chef de Service de la Petite Enfance, et de la Directrice de la structure, l’auxiliaire participe à l'accueil et aux activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif du service ou de la structure.
MISSIONS :
• Accueil des enfants
• Soins quotidiens à l'enfant (repas, change, sommeil)
• Mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants, à leur sécurité physique et affective
• Accompagnement individuel et collectif des enfants
• Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie
• Favoriser le jeu et l'éveil des enfants
• Mise en œuvre des projets d'activités des enfants
• Mise en œuvre des règles de sécurité et d'hygiène
PARTICULARITÉS DU POSTE :
• Horaires variables selon les besoins du service sur l’amplitude de la crèche 7h30-19h
• Réunions occasionnelles en soirée
• Participation à l’accueil et à la formation des stagiaires
• Etablissement habilité à la prise en charge d’enfants en situation de handicap
CONDITIONS D’EXERCICES :
Le poste proposé est un poste à temps complet.
Il est à pourvoir dès que possible.
Vous bénéficierez :
- De 25 jours de congés ainsi que 14 RTT et 2 jours hors période (pour une année civile)
- D’un traitement de base + régime indemnitaire + prime annuelle
- D’une adhésion au Comité National d’Action Sociale (CNAS) offrant de nombreuses prestations (billetterie, voyages, spectacles, cinéma…)
- D’une participation employeur à l’adhésion d’une mutuelle labellisée (Prévoyance et Santé)
- D’un restaurant municipal de grande qualité (Catégorie B : 5.01€)
- D’une politique de formation active (individuelles et collectives)
- D’un coach sportif les lundis et vendredis midi
- D’un accès libre à une salle de sport les mardis et jeudis midi
- Remboursement à hauteur de 75% de la carte Navigo
Profil recherché
COMPETENCES PRINCIPALES ET QUALITES REQUISES :
• Notions d'ergonomie spécifiques aux lieux d'accueil du jeune enfant
• Notions de psychologie infantile
• Principes d'hygiène corporelle (toilette, change, habillement, etc.)
• Règles de base en diététique et hygiène alimentaire du jeune enfant
• Techniques d'écoute active, de communication et d'observation
• Techniques de régulation et de résolution de conflits
• Notions de réglementation en matière d'autorité parentale
PROFIL RECHERCHÉ :
• Diplôme d’auxiliaire de puériculture ou CAP AEPE
• Qualité d'écoute
• Disponibilité et patience
• Esprit d'équipe et sens des responsabilités
• Esprit d'initiative et organisation dans le travail
• Capacité à communiquer et rendre des comptes
• Créativité et dynamisme
• Discrétion professionnelle