Comptable/Gestionnaire de paie H/F
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Informations générales
Entité de rattachement
Et si vous démarriez une nouvelle expérience avec Alliance Emploi ?Avec plus de 25 ans d'expérience, 1700 salariés et un réseau de 400 entreprises dans les secteurs agroalimentaire, automobile, aéroportuaire, distribution, logistique ou autres industries, Alliance Emploi accompagne celles et ceux qui cherchent un emploi durable.
Notre mission est simple : apporter la bonne compétence au bon moment.
Et c'est là que vous entrez en jeu
Référence
2026-3461Date de début de diffusion
27/10/2026Date de parution
27/10/2026Métier
COMPTABILITE/FINANCE/GESTION - GESTIONNAIRE DE PAIE
Intitulé du poste
Comptable/Gestionnaire de paie H/F
Descriptif du poste
Vous êtes comptable ? Gestionnaire de paie ? Comptable unique ?
Notre agence de Maubeuge recrute un Comptable / Gestionnaire de paie H/F en CDI à temps partiel (24 heures par semaine) pour une entreprise spécialisée dans le secteur de la métallurgie.
Sous la responsabilité du gérant, vous aurez pour principales missions :
- Comptabilité générale et fiscalité : assurer le suivi des opérations comptables courantes, la tenue des comptes et les déclarations fiscales.
- Gestion bancaire : réaliser le suivi des opérations bancaires, les rapprochements et le contrôle des comptes.
- Paie et administration du personnel : gérer l’intégralité du processus de paie (15 personnes) en autonomie, de la collecte des éléments variables à l’établissement des bulletins et à la transmission des DSN, ainsi que le suivi administratif associé.
Profil recherché
Vous avez :
- Bac à Bac +2 dans le domaine de la paie
- Une expérience confirmée de minimum 2 ans en gestion de la paie
- Une bonne maîtrise d'un logiciel de paie (de préférence sage)
- Vous avez une expérience au sein d'un contexte TPE
Et vous faites preuve de :
- Autonomie, vous serez le référent administratif et comptable de l'entreprise
- Rigueur et fiabilité dans le traitement des données comptables et sociales
- Polyvalence pour évoluer sur des sujets variés
- Capacité d’analyse et force de proposition
- Curiosité et capacité à aller chercher l’information par vous-même
- Organisation et gestion des priorités, vous serez autonome dans l'organisation de votre activité
Contrat
DUREE INDETERMINEE
Fourchette de salaire brut mensuel
2 000 à 2 500 €
Rémunération détaillée (fixe, variable)
entre 22 600 € et 24 000 € brut annuel pour un temps partiel (24h/semaine) selon profil et expérience. prime vacances (600€ pour une année complète de présence), prime fin d'année (équivalent 13ème mois en fonction du temps de présence).
Avantages (intégration, formation, mutuelle, CSE, TR, intéressement...)
flexibilité horaire, possibilité de télétravail après période d'intégration
Localisation du poste
Hauts-de-France, Nord (59)
Géolocalisation par zone
Oui
Précision sur le lieu de travail
Critères candidat
Niveau d'études min. requis
Baccalauréat
Secteur d'activité
Secteur Métallurgie
Niveau d'expérience min. requis
2 à 5 ans
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