Chargé (e) du renseignement en droit du travail F/H
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Informations générales
Organisme de rattachement
Direction départementale de l'emploi, du travail, des solidarités et de la protection des populations des Deux-Sèvres (DDETSPP 79)Référence
2026-2420790Date de début de diffusion
25/09/2026Date de parution
25/09/2026Intitulé long de l'offre
Chargé (e) du renseignement en droit du travail F/H
Date limite de candidature
09/10/2026
Employeur
DDETSPP des Deux-Sèvres (79)
Versant
Fonction Publique de l'Etat
Catégorie
Catégorie B (profession intermédiaire)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Relation à l'usager - Chargée / Chargé du renseignement en droit du travail, de l'emploi et de la formation professionnelle
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
Chargé (e) du renseignement en droit du travail F/H
Descriptif de l'employeur
La Direction départementale de l’emploi, du travail, des solidarités et de la protection des populations (DDETSPP) exerce sous l'autorité d'une directrice départementale et deux adjoints, les attributions définies à l’article 4 du décret du 3 décembre 2009 modifié relatif aux directions départementales interministérielles.
La DDETSPP des Deux-Sèvres composée d'une équipe de 150 agents est organisée en trois Pôles :
Un pôle « Entreprises et travail » comprenant deux services :
- Service « Accompagnement des mutations économiques et appui aux relations de travail »,
- Service « Unité de contrôle de l'inspection du travail ».
Un pôle « Emploi et solidarités » comprenant deux services :
- Service « Solidarités »,
- Service « Politiques partenariales et de l'emploi ».
Un pôle « Protection des populations » comprenant cinq services :
- Service « Santé et protection animale »,
- Service « Concurrence, consommation et répression des fraudes »,
- Service « Sécurité sanitaire des aliments »,
- Service « Inspection vétérinaire de la filière viande »,
- Service « Environnement biologique ».
Description du poste
Activités principales :
- Contribuer aux missions de renseignement des usagers au sujet de la réglementation du travail et de l'emploi (accueil physique, téléphone, mail, courrier) ;
- Réorienter, au besoin, les usagers vers d'autres services en interne ou externe
- Travailler en relation avec l’inspection du travail ;
- Participer aux autres activités du service en tant que de besoin, notamment dans l'instruction ou enregistrement des dispositifs suivants :
Ruptures conventionnelles
Médailles du travail décernées aux salariés
Accords d’entreprises
Dérogations au repos dominical
Le poste nécessite :
- d'avoir de l'appétence à recevoir, écouter et renseigner le public
- d'être capable d'apporter une réponse juridique argumentée
- de savoir faire face à l'urgence et gérer, en lien avec le chef de service, les priorités.
Conditions particulières d'exercice
Les bureaux de la DDETSPP sont localisés à Niort, dans le centre ville, à 10 minutes à pied de la gare.
Grille de rémunération pour les contractuels CDD 2ans:
<5ans de 23 618€ à 27 161€
>5 ans et <10 ans de 27 161€ à 31 235€
>10 ans et et <20ans de 31 235€ à 33 578€
>20 ans de 33 578€ à 35 920€
Descriptif du profil recherché
Les compétences requises sur le poste ainsi que la lettre (E, M, A, N) correspondant à la légende ci-dessous ou le niveau attendu * , , * pour les savoir-être
- E (Expertise) : Savoir agir dans un contexte complexe, faire preuve de créativité, trouver de nouvelles solutions, former d’autres agents, être référent dans le domaine.
- M (Maîtrise) : Mettre en œuvre la compétence de manière régulière, corriger et améliorer le processus, conseiller les autres agents, optimiser le résultat.
- A Application) : Savoir effectuer, de manière occasionnelle ou régulière, correctement les activités, sous le contrôle d’un autre agent, savoir repérer les dysfonctionnements.
- N : (Notions) Disposer de notions de base, de repères généraux sur l’activité ou le processus (vocabulaire de base, principales tâches, connaissance du processus, global…)
-Connaissances ou savoirs :
• Droit du travail, M
• Cadre légal, réglementaire et conventionnel en matière de droit du travail, M
• Environnement institutionnel relevant du champ du ministère chargé du travail et des DREETS/DDETS-PP et des partenaires extérieurs, M
-Savoir-faire techniques ou procéduraux :
• Rédiger des documents, M
• Utiliser les applications informatiques et leurs fonctionnalités, M
-Savoir-être, posture ou aptitudes relationnelles :
Rendre-compte à la hiérarchie
Signaler les difficultés
Travailler avec discrétion et confidentialité
Faire preuve d’adaptation et de polyvalence
Travailler en équipe
Communiquer avec les usagers : courtoisie, écoute, diplomatie
Temps plein
Oui
Rémunération fonctionnaires
RIFSEEP 2
Rémunération contractuels (en € brut/an)
Cond. particulières d exercice
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Pour candidater, veuillez joindre un CV, une lettre de motivation et le dossier de candidature que vous trouverez à l'aide du lien ci-dessous :
https://nouvelle-aquitaine.dreets.gouv.fr/Recrutement-a-la-Dreets
Dossier de candidature pour les agents titulaires et les agents contractuels de droit public en CDI
Contacts pour informations :
Frédéric GREGOIRE, Chef du service Accompagnement des mutations économiques et appui aux relations de travail, 05.49.79.91.65
frederic.gregoire@deux-sevres.gouv.fr
Charlie GRIGNON, Directeur départemental adjoint de la DDETSPP 79,
05.49.17.27.67 / 06.75.20.72.29
charlie.grignon@deux-sevres.gouv.fr
Fondement juridique du recrutement
Art. L332-2, 2°
Télétravail possible
Oui
Management
Non
Localisation du poste
Europe, France, Nouvelle Aquitaine, Deux Sèvres (79)
Géolocalisation du poste
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
DDETSPP, 30 rue de l'Hôtel de Ville 79000 Niort
Critères candidat
Documents à transmettre
L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
Date de vacance de l'emploi
01/02/2027
Mail à qui adresser les candidatures (bouton postuler)
sgc-rh-ddetspp@deux-sevres.gouv.fr